Műszakvezető a Karosszériaüzem termelési területén (déli gyár)

Job description

Tasks Vezetőként szereted, ha látható eredménye van a munkádnak? Művezetőként egy 20–55 fős csapat vezetéséért és a rád bízott termelési terület eredményes működéséért felelsz. A napi gyártás biztosítása mellett fejleszted a csapatodat, követed a biztonsági, minőségi és termelési eredményeket, és más szakterületekkel együttműködve folyamatosan fejleszted a működést. Ha van vezetői tapasztalatod termelési környezetben, szeretsz emberekkel dolgozni és felelősséget vállalni a közös eredményekért, várunk a kecskeméti Karosszériaüzem csapatába!

Feladatok

• Irányítása alá beosztott munkatársak vezetése, fejlesztése és szakmai támogatása
• A termelés zökkenőmentes, határidőknek megfelelő és gazdaságos menetének biztosítása minőségi és mennyiségi szempontok alapján
• Az erőforrások szervezése és a gyártási folyamatok illesztése a változó igényekhez
• A hozzá tartozó területet a hozzá tartozó munkatársak bevonásával folyamatosan tovább fejleszti, és jövőbemutató projektek megvalósításában részt vállal
• Munkavédelmi, környezetvédelmi előírások, követelmények betartása és betartatása a területén
• Gyártási folyamat során felmerülő hibák elhárítása, dokumentálása, kiértékelése
• Standardok betartása, és folyamatos továbbfejlesztése
• A termelési terület legfontosabb mutatóinak folyamatos követése a biztonság, minőség, kihozatal, darabszám, költségek és a csapat szempontjából, valamint szükség esetén intézkedések meghatározása.
• Szoros együttműködés többek között a Logisztika, Minőségbiztosítás, Személyügy, IT és más termelési területek munkatársaival és vezetőivel.

Qualifications

Elvárások

• Vezetői/Művezetői tapasztalat
• Középfokú műszaki végzettség/ érettségi + termelési területen szerzett tapasztalat
• Fémipari végzettség előny
• Jelenleg két műszakos működés, a későbbiekben három műszakos munakrend vállalása.
• Magas fokú önállóság, jó kommunikációs készség
• Csapatszellem, ügyfélközpontúság, szociális érzékenység
• Probléma- és megoldás-orientált szemléletmód
• Kommunikációképes német vagy angol nyelvtudás a vezetőséggel és a nemzetközi kollégákkal való együttműködéshez. (előnyt jelent)
• MS Office ismeretek

Jelentkezési határidő

• 2026.12.08 Miért éri meg a Mercedes-Benz kecskeméti gyárában dolgozni? *
• Versenyképes alapbér
• Komplex juttatási csomag (jelenléti bónusz, senioritási bónusz, vakáció juttatás, 13. havi fizetés, utazási támogatás – tömegközlekedés esetében 100% támogatás)
• Home office lehetőség – munkakörtől függően
• Közvetlen autóbuszjáratok Kecskemétről és vonzáskörzetéből
• Letelepedési támogatás
• Támogató légkör, emberközpontú vezetés és összetartó csapat
• Lendületes, stabil, nemzetközi környezet
• Szakmai tréningek, fejlődési és előrelépési lehetőségek
• A német és/vagy angol nyelv mindennapos használata
• Dolgozói kedvezmények kijelölt partnereinknél
• Kollektív élet- és balesetbiztosítás
• Sportolási lehetőségek (Kecskeméti Fürdő, kecskeméti és Kecskemét környéki edzőtermek)
• Étkezési lehetőség minden gyár részlegben a kollégák számára
• Széles választékú, modern, kényelmes munkaruha
• Egészségmegőrző intézkedések (vállalati pszichológus, egészséghónap: gyümölcsosztás, vitaminosztás, influenza elleni oltás, egészségnevelő, prevenciós előadások)
• Az innovatív és kreatív ötletek megvalósítását elismerjük és jutalmazzuk *A fent felsorolt elemek a munkáltató szabályzatában meghatározott feltételek szerint vehetőek igénybe.