Controlling Specialist ROBINSON & TUI MAGIC LIFE (m/w/d)

Job description

Für die Robinson Club GmbH suchen wir für das Club Controlling Team in Hannover zum nächstmöglichen Termin Verstärkung in Vollzeit. Als Controlling Specialist (m/w/d) unterstützt du das Team bei der monatlichen Konzernberichterstattung und operativen Performancemessung.

Diese Aufgaben erfüllst du voller Begeisterung

Mitwirken bei der operativen und strategischen Planung und der Reporting-, Kontroll- und Prognosesysteme zur Unternehmenssteuerung und Erreichung der Unternehmensziele Zusammenarbeit mit den jeweiligen Regionscontrollern zur Sicherstellung von Qualität, Relevanz und Vollständigkeit aller Berichte und Daten aus unterschiedlichen Vorsystemen Mitarbeit bei der termingerechten Monats-, Quartals- und Jahresabschlussabschlüsse nach IFRS sowie die Erstellung von IFRS-Buchungsbelege (insbesondere IFRS 16) Vorbereitung bei neuer Berichtsanforderung, insbesondere von TUI Group und Clubs mit Schwerpunkt GuV, Cashflow und Abweichungsanalysen Übernahme von adhoc-Anfragen und Präsentationserstellung für das Management Du solltest dein ICH und Folgendes mitbringen: wirtschaftliches Studium und/oder kaufm.

Berufsausbildung (vorzugsweise in der Hotellerie) erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld strukturierte, verantwortungsbewusste, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise bei ausgeprägter Dienstleistungsmentalität, Integrität und verbindlichen Auftreten fließende Englischkenntnisse erforderlich, weitere Fremdsprachen von Vorteil aufgrund gelegentlicher internationaler Reisetätigkeit Kenntnisse von Verfahren der Investitionsrechnung, Deckungsbeitragskalkulationen und Kennzahlensystemen sicheres Beherrschen der gängigen MS-Office Programme wie Excel, ThinkCell, PowerPoint sowie

Umgang mit Datenbanken und BI-Software wie beispielsweise Tableau Das bieten wir: Eine Anstellung beim weltweit führenden Touristikkonzern mit internationalen Karrieremöglichkeiten Eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitswelt mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobilem Arbeiten und Desk-Sharing Umfassende und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten/-programme, die Fach- und Führungskarrieren fördern Arbeiten in einem hoch motivierten Team sowie eine offene, freundliche und kollegiale

Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Sozialleistungen wie Mitarbeitervergünstigungen für Urlaubsreisen sowie ein umfangreiches Sozial- & Gesundheitswesen mit vielfältigen Angeboten Wir freuen uns auf deine Bewerbung – ungeachtet deines Alters, Geschlechts, deiner Nationalität, ethnischen Herkunft, Behinderung, sexuellen Orientierung, Religion und/oder Weltanschauung.