Pessoa Supervisora de Mídia

Job description

Descrição da empresa Estrategicamente criativa. Criativamente estratégica. Assim é a Talent, uma das agências mais emblemáticas e transformadoras da publicidade. Fundada em 1980 por Julio Ribeiro, considerado o pai da estratégia brasileira, a agência se tornou uma referência ao posicionar marcas desposicionando a concorrência. Quando a internet ainda era mato, a Talent já criava memes e jargões publicitários capazes de capturar e refletir a essência dos brasileiros, conectando marcas e pessoas e criando cultura popular.

Hoje, com inovação, dados e inteligência de mercado, a Talent mantém a sua essência na entrega de serviços de comunicação a clientes como Claro, Ferrero, Inter, Kenvue, Lactalis, Meta, Motiva, Trivago e Ultragaz. Descrição do cargo Buscamos uma Pessoa Supervisora de Mídia para atuar na Talent, liderando uma operação digital de grande volume e relevância. Essa pessoa será responsável pela organização das entregas, gestão das prioridades do time e acompanhamento das campanhas, combinando visão estratégica com proximidade da operação.

A posição também terá atuação importante na gestão de investimentos, faturamento, controle de POs e implementação de campanhas em DV360. Responsabilidades Supervisionar o planejamento, a implementação, o acompanhamento e a otimização de campanhas de mídia digital; Operar e acompanhar campanhas em DV360; Garantir a organização e o cumprimento das entregas da área; Gerenciar a pauta do time, estabelecendo prioridades de acordo com as necessidades do negócio; Acompanhar investimentos, faturamento, saldos de POs e compromissos de verba; Garantir que os investimentos sejam realizados conforme o planejamento, evitando falta ou estouro de orçamento; Realizar a gestão dos pacotes de mídia e patrocínios da conta; Acompanhar campanhas, relatórios, controles e indicadores de desempenho; Atuar de forma próxima à operação, assumindo atividades de implementação e faturamento sempre que necessário; Orientar e apoiar o desenvolvimento das pessoas do time; Contribuir com feedbacks, acompanhamento de desempenho e organização de planos de ação; Trabalhar de forma integrada com outras lideranças e áreas parceiras da operação.

Qualificações Experiência em mídia digital, preferencialmente em agências de publicidade; Conhecimento e experiência prática com DV360; Vivência com implementação, acompanhamento e otimização de campanhas; Experiência com faturamento de mídia, controle de investimentos e acompanhamento de POs; Capacidade para organizar diferentes demandas e definir prioridades; Perfil analítico, organizado e atento aos detalhes; Boa comunicação e capacidade de relacionamento com diferentes áreas; Disponibilidade para atuar de forma próxima à execução das campanhas; Experiência como Pessoa Coordenadora de Mídia em momento de desenvolvimento para supervisão ou como Pessoa Supervisora em início de carreira; Experiência anterior com gestão de pessoas será considerada um diferencial, mas não é obrigatória.

Informações adicionais Diversidade de trajetórias

• Comunicação clara e empática

Colaboração e autonomia 📍 Local de trabalho

• São Paulo-SP 🧭 Modelo de trabalho: Híbrido Compromisso com a Diversidade Todas as nossas vagas são abertas a pessoas de todas as identidades de gênero, orientações afetivas, raças, etnias, idades, religiões, pessoas com deficiência, entre outras.

Acreditamos que equipes diversas constroem soluções mais criativas e humanas. Benefícios 💳 Cartão flexível (alimentação e refeição) 📇 Assistência médica e odontológica 💵 Auxílio internet 💰 Desconto em farmácias 👨🏾‍👩🏽‍👧🏽‍👦🏽 Auxílio creche 📝 Seguro de vida 🎈 Day off de aniversário e no aniversário de filhos(as), independente da idade 💻 Plataforma para desenvolvimento de carreira e educação 🏋️‍♂️ Plataforma de acesso a estúdios e academias 👩‍⚕️Plataforma virtual de acesso a médicos e especialistas 📱 Telepsicologia e acompanhamento nutricional ✨ E muito mais!

Nosso compromisso com você No Publicis Groupe, acreditamos que o sucesso começa com pessoas bem cuidadas, ouvidas e inspiradas. Aqui, nos preocupamos com a sua jornada, por isso, trazemos alguns dos pilares que sustentam nossa cultura: 🌱 Desenvolvimento contínuo: acesso a plataformas como Marcel, Udemy e LinkedIn Learning, além de programas de mentoria, formações globais e ciclos de performance com foco em crescimento real. 📣 Escuta ativa: com o programa

Moments That Matter, ouvimos nossos talentos em momentos-chave da jornada para transformar feedbacks em ações reais. 💼 Carreira com propósito: arquitetura de carreira clara, ciclos de mérito justos e conversas frequentes sobre desenvolvimento e aspirações. 💚 Bem-estar integral: iniciativas de saúde física e mental, como telepsicologia, acompanhamento nutricional, TotalPass, Lion

Care e calendário anual de ações de bem-estar. 🌍 Diversidade e pertencimento: programas como Viva La Difference, Entre e Ampliar reforçam nosso compromisso com inclusão, equidade e representatividade. 🌟 Impacto com responsabilidade: atuamos com ética, propósito e foco em ESG, promovendo um futuro mais justo dentro e fora da empresa.

Aqui, você é o centro. E sua jornada importa.