组训

Job description

岗位职责 1.负责分中心新人、二辅、转正、资深阶段座席制式培训及专项技能提升培训计划制定、优化、追踪、落实。 2.负责座席层级讲导师培养、积分制度及课程研发体系运作制度的制定、优化及检核。 任职资格 1.全日制本科及以上学历，重点高校优先； 2.1-3年相关工作经验； 3.热爱培训工作，有培训教练相关工作经验； 4.性格外向，有一定的抗压能力，有大型组织活动经验优先。