開発プロジェクトPMO(衛星コンステレーション)_NS
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職務内容
【事業・組織構成の概要】 次世代の社会インフラとなる衛星コンステレーションの構築を牽引する部門です。多数の人工衛星を協調動作させるプロジェクトにおいて、衛星システム全体を統括するシステムインテグレーターとしての役割を担っています。個々の衛星開発はもちろん、地上システムや通信ネットワークとの統合に至るまで、複雑なシステム全体の最適化と技術実証を推進し、安全・安心な社会を実現するため地球規模の課題解決を進めています。 【職務内容】 衛星コンステレーションを構成する人工衛星、ペイロード、地上システムなど、複数グループに跨る大規模かつ複雑な宇宙開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメント業務を担う。各グループの予算・スケジュールの精緻な管理に加え、組織横断での「横ぐし管理」により全体最適化を図る。またリスクの早期抽出、業務環境の改善、社内調整の仕組みを構築し、プロジェクト全体の推進効率を最大化する。 【ポジションのアピールポイント】 ・従来の大型衛星の設計思想から脱却し、量産性とアジリティを両立する「新しい宇宙開発の常識」を自ら創り出せる仕事 ・宇宙開発の黎明期から培った「高信頼性技術」を土台に、次世代のコンステレーションという新パラダイムへ挑戦できる ・コンステレーション衛星プロジェクトマネジメント支援から発展し、大規模開発を率いる「プロジェクトマネージャー」へのキャリアパスもあり 【職場環境】 リモートワーク:週1程度可能 入社3ヶ月程度は出社メイン、徐々にリモートワークの実施が可能 応募資格:【MUST】 ・業務として衛星、もしくはロケットやインフラ等のHW開発を含む大規模プロジェクト(100億以上)でプロジェクトマネジメント支援業務の経験が2年以上 【WANT】 ・PMBOK等のプロジェクトマネジメント資格保有 ・システムズエンジニアリングスキル 【求める人物像・ソフトスキル】 ・新しいことへの挑戦意欲 ・高いコミュニケーション能力 ・諦めずやりきる責任感 ・利害関係が異なる組織間を取り持つ高い調整能力 待遇:【採用形態・ランク】 ・正社員を想定 ・シニアプロフェッショナル(部長相当) 〜主任 レベルを想定 【想定報酬】 シニアプロフェッショナル(部長相当)の場合 ・年収1070万〜1400万円程度 ・月給67万〜92万円程度(月額基本給67万〜92万円程度を含む) ※前職年収を考慮、当社規定による プロフェッショナル(課長相当)の場合 ・年収930万〜1200万円程度 ・月給58万〜80万円程度(月額基本給58万〜80万円程度を含む) ※前職年収を考慮、当社規定による 主任の場合 ・年収680万〜930万円程度 ・月給44万〜61万円程度(月額基本給35万〜49万円程度を含む) ※前職年収を考慮、当社規定による 備考:職務変更の範囲:会社の定める職務 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む)
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