招聘中级顾问

Job description

• 负责集团和各事业部经营业务的行业研究、人才Mapping、executive search；
• 研究行业发展趋势，前瞻性制定人才招聘策略，持续关注目标公司的业务变化和关键人才动向；
• 不断提升招聘效能，沉淀招聘方法论，赋能业务以及全集团招聘团队；
• 通过招聘数据分析，挖掘组织潜在问题，并提供创新性解决方案； 1、正直、诚信、拥有正确的价值观； 2、本科及以上学历，英文可以作为口语； 3、2年以上招聘管理经验，擅长中高端人才全生命周期管理沟通谈判及业务分析能力； 4、热爱招聘工作，有良好的团队协作精神；