HR招聘实习生-研发方向

Job description

• 协助招聘经理进行简历寻访，维护现有招聘渠道，开拓创新渠道；
• 对匹配要求的人选进行面试邀约，提升候选人面试体验；
• 负责推动面试流程进展，和业务部门沟通面试反馈，并跟进后续安排；
• 数据统计及分析，日/周度数据汇总；
• 协助推动相关招聘项目；
• 本科及以上学历，2026届及之后应届生；
• 实习时间可以保证每周5天，持续4个月以上；
• 熟练使用办公软件；
• 沟通能力强，能够快速推进事情；
• 细致耐心； 大厂平台 核心业务 系统的人力资源体系 可快速成长