Education Manager (m/w/d)
Listed on L'Oréal’s official careers site. Posted September 8, 2026. Check that it is still open and apply there.
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Hallo, wir sind L'Oréal. Wir bauen nicht nur Marken auf, wir prägen die Art und Weise, wie die Welt Schönheit erlebt (und dafür braucht es viele coole Jobs). Neugierig? Lies weiter, das könnte die Chance sein, nach der du gesucht hast. A Day in the Life Als strategischer Motor unserer Trainingslandschaft sicherst du den Vertriebserfolg und stärkst die Marktposition der LDB (L’Oréal Dermatological Beauty) in der DACH-Region.
Strategie & Konzeption
Entwicklung innovativer Trainingsstrategien auf Basis der DACH- und Global-Vorgaben für unsere Vertriebskanäle.
Digitalisierung
Aktive Förderung der digitalen Transformation durch E-Learnings und zukunftsweisende Online-Formate.
Coaching & Schulung
Vermittlung von Fachwissen zu Produkten, Wirkstoffen und Studien sowie zielgerichtetes Coaching von Beratungs- und Verkaufskompetenzen.
Eventmanagement
Eigenverantwortliche Konzeption, Organisation und Durchführung nationaler und regionaler Trainingsveranstaltungen.
Reporting
Verantwortung der Budgetplanung sowie regelmäßige Erfolgsmessung der Trainings. We Are Looking For Du zeichnest dich durch eine hohe Affinität zu dermo-kosmetischen Innovationen aus, bringst ein abgeschlossenes Studium (oder eine vergleichbare Ausbildung) sowie Erfahrung in der Erwachsenenbildung mit.
Lern- & Trainingskonzeption (Education)
Erstellung zielgruppengerechter Schulungsprogramme.
Digitale Medienkompetenz
Sicherer Umgang mit E-Learning-Plattformen und digitalen Tools.
Präsentationsstärke
Begeisterungsfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationskompetenz.
Organisationsgeschick
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität.
Sprachkompetenz
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. What’s In It For You Ein Ort, an dem du deine Komfortzone verlassen und über dein Potenzial hinauswachsen kannst (hier wirst du ermutigt, Neues auszuprobieren und Risiken einzugehen!). Echte Verantwortung ab Tag 1 – bei L’Oréal sitzt niemand auf der Ersatzbank. Ein Umfeld, in dem Menschen jeder Herkunft, Identität und Orientierung akzeptiert werden, sich frei äußern und gefeiert werden!
Die Möglichkeit, zu etwas Größerem beizutragen!
Who We Are
L’Oréal ist in 150 Märkten vertreten. Seit über einem Jahrhundert widmen wir uns der Aufgabe, „Schönheit zu erschaffen, die die Welt bewegt“. Die Division L’Oréal Dermatological Beauty hat es sich zur Aufgabe gemacht, bahnbrechende und nachhaltige dermatologische Lösungen für alle anzubieten. Unsere Marken (wie u.a. La Roche-Posay, CeraVe, Vichy) genießen das Vertrauen von Dermatologen und Apothekern weltweit. Wir verpflichten uns zur Gewährleistung inklusiver Rekrutierungsprozesse und zur ethischen und gerechten Förderung jedes Bewerbenden.
Der Konzern verbietet streng jegliche Diskriminierung von Bewerbenden aufgrund von Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, sichtbarer/unsichtbarer Behinderung, Herkunft, Alter oder Religion. Wenn du mehr über unsere Initiativen im Bereich Vielfalt, Chancengerechtigkeit & Inklusion erfahren möchtest, schau gerne hier vorbei.
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