Project Assurance Manager

Job description

Job Description

Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale. Protagonista dei principali programmi strategici dell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre 62.000 dipendenti nel mondo. L’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni.

Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All’interno dell’Area di Business Electronics stiamo ricercando per la funzione Quality Customer Support & Service Solutions LoB un/una Project Assurance Manager (PAM) per la nostra sede di Pomezia.

La persona si occuperà delle seguenti attività

Gestire di tutti gli aspetti di Quality Assurance del progetto gestito dall’IPT, garantendo la corretta applicazione dei processi aziendali, verificando la conformità ai requisiti contrattuali e alle normative cogenti Elaborare la documentazione di Qualità necessaria per il progetto specifica Revisionare e approvare la documentazione di programma/prodotto/progetto Partecipare ad attività di

Verifica e Validazione del progetto, interne, presso i fornitori e presso i siti del Cliente Partecipare alle attività di validazione delle linee di produzione Gestire clienti e fornitori (relativamente agli aspetti di Quality Assurance) Condurre attività di Auditing interne e presso i fornitori Gestire le Non Conformità di prodotto e delle sub forniture ed attivare e gestire i necessari

Root Cause Analysis Board Redigere le dichiarazioni di conformità Partecipare ai board relativi alle tematiche di gestione della configurazione e di gestione delle non conformità Seguire i dry run interni e le attività di collaudo formale con il Cliente Supportare la definizione dei processi specifici programmi/prodotti in conformità ai requisiti contrattuali e l’eventuale tailoring degli stessi

Supportare la qualifica del Sistema Gestione Qualità della Divisione Elettronica Titolo di studio: Laurea in discipline STEM, preferibilmente Ingegneria Livello di esperienza richiesto: Junior Conoscenze e competenze tecniche: Gradita esperienza nell’ambito dell’Assicurazione Qualità di programma/prodotto o della Qualità di Sistema (gestione normativa e auditing).

Competenze comportamentali

• Capacità Comunicative e relazionali
• Capacità di Team Working
• Problem Solving
• Orientamento al risultato;
• Gestione del tempo e delle priorità;
• Capacità di ascolto;
• Capacità di analisi e sintesi;
• Rigore di giudizio nel rispetto delle condizioni al contorno e delle necessità del Business.

Competenze linguistiche

Buona conoscenza della lingua inglese

• Livello Minimo B1.

Conoscenze Informatiche

• Buona conoscenza del pacchetto office.
• Una pregressa conoscenza dei tool aziendali SAP e Teamcenter Unified aiuterà nei tempi di inserimento. Altro (es.

Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste…): La risorsa deve essere disponibile a trasferte di breve durata (massimo 1 settimana) sia nel territorio nazionale sia in ambito internazionale, principalmente per gli aspetti legati ai fornitori e ai clienti durante le delivery formali. Occasionalmente le trasferte potranno avere una durata media (comunque inferiore al mese). Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante , promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità . Cosa offriamo? Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; Modalità di lavoro: Ibrida; Categoria contrattuale: Impiegato; Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; Tredicesima mensilità; Premialità legata ai risultati di Business; Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.

Aspettiamo la tua candidatura

inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Seniority

Junior Primary Location: IT - Pomezia Contract Type: Permanent Total Base Pay Range: €32.160 - €46.000 Hybrid Working: Hybrid