国际化HR运营实习生

Job description

1. 、维护海外人员系统数据； 2.、协助清洗、处理海外人员系统数据； 3.、协助国际化HR团队处理海外员工日常运营事务； 4.、、对境外HR类相关问题进行信息搜集整合。

• 本科以上学历在校学生；
• 专业不限，经济或人力资源相关专业优先；
• 英语水平优秀，有托福、雅思成绩或专四、专八成绩者优先；葡萄牙语成绩优秀者优先；
• 每周至少3天，可尽快入职者，优先base北京且实习周期3个月以上；
• 熟练操作office办公软件；
• 学习能力强，做事谨慎细致。