Manager/Managerka Produktu | dział dziecięcy | Port Łódź

Job description

Zara to marka, która wyznacza tempo w świecie mody, łącząc trendy, technologię i dynamiczne zarządzanie produktem. To przestrzeń, w której kolekcje zmieniają się szybko, a praca z produktem wymaga uważności, elastyczności i szybkiego reagowania na potrzeby klientów. Tu liczy się energia, dynamika i umiejętność przekładania danych na konkretne działania. Jako Manager/Managerka Produktu działu dziecięcego odpowiadasz za jeden z kluczowych obszarów sklepu – jego produkt, zespół, wyniki i doświadczenie klienta.

Pracujesz blisko zmieniających się kolekcji, analizujesz sprzedaż i na bieżąco podejmujesz decyzje, które wpływają na potencjał komercyjny Twojego działu. Łączysz perspektywę produktu, klienta i operacji, dbając o realizację celów oraz sprawne funkcjonowanie działu każdego dnia. Jesteś w centrum tego, co dzieje się na Twoim dziale. Analizujesz raporty i wyniki sprzedażowe, obserwujesz trendy oraz zachowania klientów i szybko reagujesz na to, co widzisz.

Zarządzasz produktem i jego ekspozycją zgodnie z DNA marki, jednocześnie uwzględniając potrzeby lokalnego klienta. Twoje decyzje opierają się na danych, ale równie ważne są wyczucie produktu, ciekawość mody i umiejętność dostrzegania możliwości sprzedażowych. Na co dzień współpracujesz z Doradcami i Doradczyniami Sprzedaży oraz Procesów Sprzedażowych, Commercialami, zespołem managerskim i Biurem Wsparcia. Wspólnie dbacie o wysoką jakość procesów, dostępność i odpowiednią prezentację produktu oraz doświadczenie klienta.

Działasz szybko i elastycznie, potrafiąc ustalać priorytety w środowisku, w którym kolekcje, potrzeby klientów i sytuacja biznesowa nieustannie się zmieniają. Ważną częścią Twojej roli jest zespół. Jesteś blisko ludzi – organizujesz codzienną pracę, wyznaczasz kierunek, udzielasz feedbacku i wspierasz rozwój współpracowników. Budujesz zaangażowanie i kulturę opartą na wartościach Inditex, w której każdy rozumie swój wpływ na doświadczenie klienta i wyniki działu.

Tworzysz środowisko oparte na współpracy, odpowiedzialności i przestrzeni do rozwoju. Szukamy osoby z doświadczeniem w zarządzaniu zespołem, najlepiej zdobytym w branży retail/fashion, która potrafi łączyć myślenie komercyjne z operacyjnym. Ważne są dla nas umiejętność analizy wyników i wyciągania z nich wniosków, orientacja na klienta oraz gotowość do podejmowania decyzji w szybkim tempie. Szukamy lidera/liderki, który/a jest blisko produktu i ludzi, inspiruje innych, bierze odpowiedzialność za swój obszar i chce rozwijać się razem z marką.

Istotna będzie także swobodna komunikacja w języku polskim i angielskim. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie 7900 - 10150 zł brutto/miesięcznie oraz realne możliwości rozwoju w strukturach Inditex. To rola, w której masz wpływ na jeden z najważniejszych obszarów sklepu i przestrzeń do podejmowania decyzji. Autonomia idzie tu w parze ze wsparciem – możesz rozwijać swoją wiedzę o produkcie i biznesie, wzmacniać kompetencje managerskie i budować swoją dalszą ścieżkę razem z zespołem i marką Zara.