Global HR
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주요 업무 해외 법인 인사 제도 기획 및 운영 지원 • 해외 신규 법인 설립 및 인사 제도 구축 지원 • 본사·해외 법인 및 해외 사업 및 조직 간 거버넌스 구축 지원 해외 법인 인력 운영 및 지원 • 주재원 및 현지 채용인 인사 관리(채용, 보상, 조직문화 등) 지원 • 해외 법인 리스크 관리(Risk Management) 지원 자격 요건 • GHR 업무 경력 7년 미만 보유자 (사원~대리급) • 해외출장에 결격 사유가 없으며, 주재원 근무가 가능한 자 우대 사항 • 원어민 수준의 어학(영어) 역량 보유자 • 제조업계 근무 경험 보유자 • 동유럽, 서유럽, 중동, 미국, 호주 등 해당 국가의 GHR 경험 보유자 • 재직 인원 1,000명 이상 규모의 대기업 GHR 경험 또는 다국적 기업 경험 보유자 □ 남성의 경우 병역을 마쳤거나 면제인 분 □ 해외 여행에 결격 사유가 없으신 분 서류전형 -＞ 실무면접 -＞ 임원면접 -＞ 신원조회/채용검진/처우협의 -＞ 종합검토 -＞ 최종결과(합격/불합격) 안내 ※ 최종합격 안내(Offer-Letter 송부) 전까지 채용이 보류 혹은 취소될 수 있습니다. ※ 전형절차 및 일정은 상황에 따라 조정될 수 있으며, 전형별 세부 안내사항은 개별 이메일을 통해 별도 안내 예정입니다. ※ 전형 단계별 결과는 한화그룹 채용 사이트(www.hanwhain.com)에서 확인하실 수 있습니다. □ 접수방법 : 한화그룹 채용 홈페이지(www.hanwhain.com) On-line 지원 - 입사지원서에 기재한 내용이 사실과 다르거나, 제출서류가 허위로 판명될 경우 또는 관련 서류 미제출시 채용이 취소될 수 있습니다. - 당사는 방위산업 업체로 군사기밀보호법 및 방위사업법, 개인정보보호법 등 관계법령에 따라 신원조회를 진행하며, 신원조회 결과가 적격이 아닌 경우 채용이 취소될 수 있습니다. - 상세일정 및 증빙서류 제출은 각 전형절차 단계별 합격자에 한하여 개별 공지할 예정입니다. - 국가보훈대상자 및 국가등록장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 의거 우대합니다. - 문의사항은 한화그룹 채용 사이트 '1:1 문의하기'를 활용해주시기 바랍니다.