Vertriebsaußendienst / District Sales Executive / Frankfurt (m/w/d)

Job description

Als District Sales Executive sind Sie verantwortlich für die Gewinnung neuer Kunden und die Sicherung von Umsätzen für unsere Niederlassung sowie das globale Expeditors-Netzwerk. Sie koordinieren den gesamten Verkaufsprozess und binden interne Ressourcen ein, um nachhaltiges Geschäftswachstum in Ihrer Region sicherzustellen. Kernaufgaben Sie betreuen ein zugewiesenes Verkaufsgebiet und zeigen umfassende

Kenntnisse über potenzielle Kunden und Wettbewerber in dieser Region Durchführung von Verkaufsgesprächen gemäß unseren Firmenvorgaben Zeitgerechte Dateneingabe in unser Customer-Relationship-Management-System (MS Dynamics) Aufbau von Kundenbeziehungen und Zusammenarbeit mit dem regionalen Team, Geo- und Knowledge-Management-Ressourcen Entwicklung von Mehrwertlösungen für die Logistikbedürfnisse der Kunden, einschließlich Netzwerkdiagrammen und Kosten-Nutzen-Analysen Verantwortung für den Kredit-Einrichtungsprozess bei neuen

Kunden sowie Unterstützung beim Forderungsmanagement (Accounts Receivable) Teilnahme an Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen, um Verkaufskompetenzen auszubauen und Kenntnisse zu Expeditors-Produkten und -Dienstleistungen zu aktualisieren Aufbau eines diversifizierten Vertriebspipelines über verschiedene Branchen und Expeditors-Dienstleistungen Übernahme zusätzlicher Aufgaben, um die Unternehmensbedürfnisse zu unterstützen

Qualifications

Das bringen Sie mit Eine kaufmännische Ausbildung in der Logistik-/ Speditionsbranche (oder vergleichbar)

Sprachkenntnisse

Deutsch und Englisch fließend, in Wort und Schrift Ausgeprägte Problemlösungs-, Organisations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten Verhandlungssicherheit und Abschlussstärke Teamfähigkeit bei gleichzeitig hoher Eigenverantwortung Flexibilität und Resilienz in einem dynamischen Umfeld Ausgeprägte Eigeninitiative, Zielorientierung und Durchhaltevermögen Strategisches Denken und Problemlösungskompetenz Ausgeprägte Kundenorientierung und Beziehungsmanagement Entscheidungsfreude bei sich ändernden Bedingungen Fähigkeit, andere zu motivieren und zu beeinflussen Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit digitalen Tools und MS Office Sicheres Auftreten und sehr gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Wünschenswert: 2–5 Jahre Vertriebserfahrung im relevanten Markt Sie haben noch keine Erfahrung im Vertrieb, haben gerade erst ausgelernt und starten ins Berufsleben?

Wir geben auch Newcomern eine Chance, als Junior District Sales Executive bei Expeditors einzusteigen.