人力资源助理

Job description

• 国际业务人力资源方向储备；
• 帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
• 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

生源资质

• 硕士及以上学历。

专业要求

• 人力资源、管理类等相关专业。

证书要求

• 能正常取得国家颁发的毕业证及学位证。

在校表现

• 党员、优秀毕业生、学生干部等优先考虑。

其他要求

• 身体健康，热爱汽车行业，乐于奉献，敢于挑战。