小微客户经理（含业务发展部负责人、骨干员工）

Job description

• 负责完成下达的各项营销目标；

负责客户维护

• 包括拓客及日常关系维护；

负责具体业务（小微业务

• 500万以下）操作，包括贷前调查及贷后管理等；
• 负责新员工的帮带工作；
• 完成领导交办的其他工作。
• 年龄原则上不超过35周岁，时间计算至招聘发布之日；
• 一般本科及以上学历；
• 具有2年以上小微业务营销工作经历，具备一定信用小微工作经验或同类工作经历者优先；
• 认同我行企业文化，具有奋斗精神，亲和力好，客户服务意识强，具备较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力；
• 具备较强的调查能力和文字材料撰写能力；
• 熟悉任职地的市场、商圈、社区、村居情况，具备较强的市场外拓能力和沟通能力；
• 不属于我行员工招录回避对象（凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象）。