Chargé d'opérations M&A F/H

Job description

Dans le cadre du développement de notre stratégie de croissance externe, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Opérations M&A afin d'accompagner l'analyse et l'exécution des opérations de fusions-acquisitions et d'investissement. Rattaché(e) à la DAF du Pôle de Management, situé à Bezannes (51), vous intervenez sur l'ensemble du cycle des opérations, depuis le début du projet jusqu'au closing et au suivi de l'intégration.

Vos Missions

Piloter les projets de croissances externes en cohérence avec la stratégie du groupe. Réaliser un business plan et présenter différents scénarios en fonction de la stratégie définie Analyser les données financières, opérationnelles et stratégiques des cibles. Préparer les dossiers de présentation, notes d'investissement et supports à destination des instances de décision. Coordonner les intervenants internes et externes (conseils financiers, juridiques, experts-comptables, auditeurs, etc.).

Participer aux phases de due diligence. Contribuer à la négociation des opérations et au suivi des transactions jusqu'à leur finalisation. Accompagner les équipes dans le suivi post-acquisition et les projets d'intégration. Assurer une veille active sur les marchés, les acteurs et les opportunités de croissance externe.

Le profil que nous aimerions rencontrer

Formations : Bac+5 (École de commerce, Ingénieur, Université avec spécialisation Finance, Audit, Stratégie ou M&A). Première expérience réussie de 1 ou 2 M&A, transactions services, audit financier ou cabinet de conseil. Excellente maîtrise des techniques d'analyse financière et de valorisation. Solides capacités d'analyse, de synthèse et de modélisation. Maîtrise d'Excel et PowerPoint. Anglais professionnel indispensable.

Rigueur, autonomie, discrétion et sens du résultat. Excellent relationnel et aptitude à travailler en mode projet avec des interlocuteurs variés. Le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié Participer à des projets stratégiques à fort impact. Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance Une vraie autonomie et un rôle stratégique dans le développement de notre groupe