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招聘实习生,智能制造-上海临港
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【岗位职责】 面试协调与安排:协助招聘团队进行全流程面试管理,包括电话预约、协调候选人及面试官时间,并负责面试现场的接待与安排工作。
简历筛选与寻访
负责基础岗位的简历初筛,利用各大招聘渠道及网络资源进行主动寻访,挖掘潜在候选人。
渠道维护支持
协助维护现有招聘渠道,监控渠道有效性,配合团队进行渠道优化工作。
数据统计与分析
协助进行人力资源相关数据的收集、整理与统计工作,确保数据的准确性与及时性。
团队协作支持
灵活支持招聘团队的其他临时性任务及日常运营工作。 遵守公司规章制度,积极查找并汇报隐患/事故,提出安全建议,通过持续改进创造安全环境。践行“安全第一,人人有责”,“眼见,发声,行动”的安全文化。 【任职要求】 学历背景:2027届及以后毕业的本科生或研究生,专业不限,人力资源管理、工商管理等相关专业优先。
技能要求
熟练掌握 Office 办公软件(Excel、Word、PPT),具备良好的文档处理能力。
综合素质
工作踏实严谨,积极进取,具备高度的责任心与细心度;拥有良好的抗压能力和沟通协调能力。
实习时长
能够保证连续实习 3个月及以上,每周出勤 5天 者优先考虑。
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