S.F. Holding · 上海市
人才培养体系高级专员(COE)
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职责
【岗位职责】
- 搭建公司人才发展体系,统筹校招生全周期培养项目(入职集训、轮岗、带教、述职等),助力新人快速成长;
- 负责中高层管理人才发展项目设计与落地,包括领导力发展、梯队建设、继任计划等;
- 以项目制推动各类人才发展专项,如关键岗位盘点、高潜人才培养、组织经验萃取、内部讲师培养等;
- 深入业务,理解人才痛点,输出针对性的人才发展解决方案;
- 整合内外部资源,建立效果评估机制,保障项目落地见效。
任职要求
【任职要求】
- 本科及以上学历优先,5年以上人才发展或组织发展相关经验,物流供应链行业优先;
- 熟悉人才盘点、评估中心、学习地图等核心方法论,有校招生培养或高管发展项目实操经验优先;
- 强项目管理和跨部门协同能力,能独立推动项目从设计到结果闭环;
- 具备业务理解能力,优秀的沟通表达和影响力,善于通过数据复盘优化项目效果。
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