经营管理高级专员

Job description

职责

• 基于战略，分解工作目标及经营计划，推动和监控部门执行落地；
• 制定各组织绩效考核目标，推动目标分解、落实、修订、回顾；
• 统筹或深度参与公司重大项目管理，协调与推进项目按计划实施；
• 跟踪部门对管理机制、重点工作的落实情况，协调资源促进跨部门协作；
• 熟悉民航专业运行规则者优先。

价值观

• 符合顺丰价值观要求；

绩效

• 上年度绩效B2或同等绩效水平及以上；

奖惩

• 近半年内直接责任行政扣分<1 分，累计管理责任行政扣分<3 分；

学历要求

• 本科及以上学历；

其他要求

• 具备岗位必备的关键知识经验及关键工作能力。