分部经理

Job description

职责

• 负责区域营业分部的经营发展（业务开发、服务运营、团队管理），完成分部年度经营目标(备注：分部即网点，网点人员80-200人不等）；
• 维持及发现运营异常情况和问题，确保快件时效、安全、操作规范及客户满意度达到公司标准；
• 识别商机，拜访及开发潜在客户，达成业务增长目标；了解并设法满足客户需求，提高客户满意度和粘性；
• 维护营业部所在区域的公共关系，维持正常营业状态，塑造良好的品牌形象；

防止和处理异常情况，确保公司人员、资产、资金和经营场所安全； 任职要求

• 本科及以上学历，35周岁以内；
• 五年以上工作经验，其中具备两年以上团队管理经验，具备销售相关经验、大型企业管理经验优先；
• 具备良好的业务开发、运营管控及危机处理能力；
• 具备良好的沟通影响力、逻辑思维能力、灵活应变能力、学习能力和自我驱动力；
• 富有工作激情，良好的创造力与责任感，能承受高强度的工作。