Responsable Outillages H/F F/H

Job description

Description de la mission Assurer la gestion d'un magasin outillage au cœur d'une nouvelle usine de maintenance. Assurer le recrutement, la formation, le développement des compétences et la gestion d'une équipe d'ingénieurs et techniciens de l'équipe outillage, rattachée à la direction technique du shop MRO LEAP SAESC Votre profil Dans le respect de la politique industrielle de l'entreprise, le Responsable du magasin outillage est garant de la gestion, de la disponibilité et du bon état de l'ensemble des équipements et outillages nécessaires aux opérations de maintenance effectuées dans l'atelier.

Missions principales

• Manager et structurer l'équipe outillage back office
• Organiser la répartition des rôles entre ingénieur outillage, ingénieur conception et technicien méthodes ; assurer le recrutement, l'intégration, la montée en compétences et l'animation de l'équipe.
• Piloter la feuille de route outillage et les priorités
• Construire et suivre le plan de charge de l'équipe (projets de nouveaux outillages, évolutions de configuration, adaptations à la liste de capacité), arbitrer les priorités et affecter les ressources en lien avec les enjeux du shop.
• Assurer la cohérence avec la liste de capacité et les besoins du shop
• Valider, au niveau global, que les décisions de l'équipe (création, modification, retrait d'outillages) permettent de couvrir les activités de maintenance prévues, en lien avec les équipes Industrialisation, Production et Qualité.
• Coordonner les interfaces – Être l'interlocuteur de référence afin de sécuriser les besoins techniques en cohérence avec les spécifications définies par la direction technique.
• Porter l'amélioration continue et la culture outillage
• Promouvoir les bonnes pratiques d'utilisation et de gestion des outillages, soutenir les démarches d'amélioration continue proposées par l'équipe (optimisation de parc, standardisation, digitalisation), et s'assurer de leur déploiement en atelier.
• Formation Ingénieur Bac+5 – une expérience équivalente sera également étudiée.
• Expérience significative en management de techniciens et d'ingénieur, idéalement dans un environnement industriel
• Compétences techniques en mécanique, et idéalement en aéronautique.
• Maîtrise des outils informatiques de gestion de stocks et des méthodes d'inventaire.
• Aisance en management d'équipe, capacité à fédérer autour des enjeux sécurité, qualité et efficacité.
• Sens de l'organisation, rigueur, réactivité et autonomie.
• Capacité à travailler en transverse, goût pour l'amélioration continue.
• La connaissance des normes et exigences réglementaires (sécurité, conformité équipements…) constitue un atout.