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​​Team Manager​ (m/w/d) SIGINT Systems Engineering

Manager or leadOperations

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Job description

​ ​U nbefristet ​ in Vollzeit ​ für unsere Abteilung ​ Engineering - SIGINT Products ​ in ​ Nürnberg ​ Wir ü ber uns – Keeping people and society safe Saab ist ein führendes Verteidigungs- und Sicherheitsunternehmen mit Hauptsitz in Stockholm, Schweden, und beschäftigt über 28.000 Mitarbeiter weltweit. Wir entwickeln, fertigen und warten Produkte, Dienstleistungen und Systeme in allen Bereichen der militärischen Verteidigung und der zivilen Sicherheit.

Saab Deutschland ist an fünf Standorten (Berlin, Wilhelmshaven, Bremen, Nürnberg und Mülheim-Kärlich) in den Bereichen „Electro nic Warfare (EW), Land Systems und Naval Systems“ tätig. Hier werden in Deutschland die Grenzen der Technologie ständig vorangetrieben, mit dem Ziel: Eine sicherere und nachhaltigere Welt zu schaffen. Am Standort Nürnberg entwickeln wir hochmoderne Lösungen im Bereich Electronic Warfare (EW) und Signals Intelligence (SIGINT), unter anderem für COMINT, C-ESM, ECM und die Fusion unterschiedlichster Sensordaten.

Unsere Technologien leisten einen entscheidenden Beitrag zum Schutz von Einsatzkräften und zur Informationsgewinnung in anspruchsvollen Einsatzszenarien .

Was Sie erwartet

A ls Team Manager Systems Engineering führen Sie ein Team von hochqualifizierten Systems- und IT-Ingen ieuren . Sie verbinden Mitarbeiterentwicklung, technologische Exzellenz und erfolgreiche Projektumsetzung und schaffen die Voraussetzungen für innovative SIGINT- und Electronic-Warfare-Lösungen. Menschen führen und entwickeln Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 20-30 Mitarbeitenden Unterstützung von Recruiting, Onboarding und

Teamentwicklung Schaffung eines motivierenden und vertrauensvollen Arbeitsumfeldes Teams erfolgreich machen Planung und Priorisierung von Aufgaben sowie Sicherstellung einer ausgewogenen Ressourcenverteilung Unterstützung bei technologischen und organisatorischen Entscheidungen Förderung von Zusammenarbeit, Qualität und kontinuierlicher Verbesserung Projekte steuern und Verantwortung übernehmen Entwicklung kundenspezifische r COMINT- und C-ESM-Systemlösungen zusammen mit Ihrem Team auf Basis definierter

Anforderungen und wiederverwendbarer Systembausteine Verantwortung über den kompletten Produktlebenszyklus hinweg – von Konzeption und Architektur bis hin zur Auslieferung an den Kunden Identifizierung von Fähigkeitslücken bestehender Hard- und Softwarelösungen und Ableitung von Anforderungen für die Produkt-Roadmap Einhaltung und kontinuierliche Verbesserung von Konfigurations-, Dokumentations- und Systems-Engineering-Prozessen S ie arbeiten in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld mit modernen E ntwicklungswerkzeugen und -methoden.

Requirements

Engineering und Lifecycle Management mit etablierten ALM-/PLM-Werkzeugen Verifikation & Validierung (V&V) entlang des gesamten Engineering-Lebenszyklus Agile Systems Engineering (z. B. Scrum , Kanban) Model-Based Systems Engineering (MBSE) Moderne Software- und Automatisierungsumgebungen auf Basis von Python, Java und Linux So überzeugen Sie uns: Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Telekommunikation, oder eine vergleichbare

Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung Domänenwissen im Bereich der behördlichen oder militärischen Signalaufklärung sind von Vorteil Grundkenntnisse in Nachrichten- und Hochfrequenztechnik sowie im Umgang mit der entsprechenden Messtechnik sind von Vorteil Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von E ntwicklungs- oder Engineering-Teams Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompeten z Sie motivieren Teams auch in anspruchsvollen

Projektphasen und fördern eine Kultur der Eigenverantwortung Sie sind mit den Methoden des Anforderungs-, Konfigurations- und Änderungsmanagements vertraut und besitzen Methodenwissen zur Strukturierung und Generalisierung von Systemkonfigurationen Praktische Erfahrungen mit Prozessen des Systems Engineering (INCOSE) sowie der Konzeption von komplexen IT-Systemen runden Ihr Profil ab Exzellente autodidaktische Fähigkeiten sowie ein hohes

Qualitätsbewusstsein Sichere Kommunikation und Dokumentation in englischer Sprache Reisebereitschaft Wir bieten Ihnen : Attraktive Vergütung zzgl. 50€ monatlicher Sachbezug Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit); Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; Kindergartenzuschuss Gesundheit: Kostenloses Wasser und Obst; Verpflegungsgutscheine; Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft; JobRad Vorsorge: Berufsunfähigkeitsversicherung; Arbeitgeberzuschuss von bis zu 338€ pro

Monat in betriebliche Altersvorsorge; attraktives Aktiensparprogramm Erholung: 30 Tage Urlaub; Erholungsbeihilfe Bildung: Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle; jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche Mitarbeiterevents: Sommerfest, Weihnachtsfest und Teamevents Dienstreisen: Auszahlung doppelter Verpflegungspauschale; bis zu 200€ pro Tag für Dienstreise am Wochenende; Zulage für Reisen länger als 48 Stunden

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