Key User SAP - Time Management (m/w/d)

Job description

Ansprechpartner für HR interne Fragen zur Zeitwirtschaft und Beratung bei Umsetzung von neuen Betriebsvereinbarungen hins. zeitwirtschaftlicher Auswirkungen, sowie Ansprechpartner für PMI´s mit positiver Zeitwirtschaft Prüfung bei Änderung von Berechtigungskonzepten für Zeitdatenverantwortliche und der Notwendigkeit neuer Arbeitszeitplanregel Konzeption und Beantragung von Change Request bezüglich zeitwirtschaftlicher Themen, sowie zeitnahe Information der Beteiligten bei zeitwirtschaftlichen Änderungen (z.B.

Tariferhöhung in Kombination mit Pauschalbeträgen) Unterstützende Funktion bei ESS / MSS Themen (Daten aus dem SAP HCM) Schnittstelle zwischen operativem HR und HR IT Erstellung Massenuploads, Abwesenheitskontingente und Aufbau eines Testcenters Weiterbearbeitung von eingereichten Tickets aus den HR-Bereichen, einfügen von technischen Informationen Sicherstellung des laufenden Betriebs sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung von

Prozessen für den Bereich Zeitwirtschaft in Deutschland Betreuung, Optimierung und Harmonisierung der Prozesse und Konsolidierung der verschiedenen Abrechnungs-/ Zeitwirtschaftssysteme auf einem neuen einheitlichen SAP-System (mittefristig auf Basis S4/HANA) Analyse, Konzeption, Implementierung, Test und Einführung neuer Anforderungen aus den Fachbereichen sowie Umsetzung von Anforderungen im Rahmen unterschiedlicher Projekte Pflege, Test, Freigabe und kontinuierliche

Betreuung anwenderspezifischer Softwaresysteme (SAP-HR Modul PT) Weiterentwicklung bestehender Anwendungen und Schnittstellen sowie Sicherstellung einer hohen Prozess und Datenqualität Beratung, Unterstützung und Schulung von Anwendern und Fachbereichen in allen relevanten Fragestellungen im Umfeld der Zeitwirtschaft