Ping An Insurance Group · 上海市
培训管理岗
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岗位职责
- 执行公司的各项培训制度和培训规定,落实公司培训规则；
- 制定培训目标及工作计划,开展执行并衔接各层级培训工作；
- 制定培训部年度计划，费用预算编制盘点；
- 领导交办的其他工作。 任职资格
- 全日制本科以上学历；
- 具有大中型公司人员密集型企业1年以上培训相关经验；
- 熟练应用办公软件；
- 善于自主研发课程，表达能力、组织策划能力和团队合作能力良好
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