AM团队长

Job description

岗位职责

业务规划

• 分解团队工作目标和制定具体执行方案，完成所辖团队的各项服务、品质和管理指标。

人力规划

• 推动所辖团队建设、人才培养和内外部协调沟通；组织所辖团队的产品、技能、政策培训；实现团队的有效增员和优胜劣汰。

合规风控

• 确保业务品质及合规服务，协调处理客户投诉。
• 完成上级单位分配的其他工作事项。 任职资格

学历

• 大学本科及以上学历。

经验

• 3年以上财富管理/客户服务经验或团队管理经验。

能力

• 具备数字化经营专业能力，具备营销和队伍管理经验，有客户经营、策略经营、项目管理、队伍推动经验者优先，持有AFP、CFP 等专业证照者优先。

素质

• 优秀的团队管理能力，积极进取，责任心强，抗压力强，思维敏捷，目标导向，沟通协调能力强，良好的语言表达能力，纪律及合规意识强。

合规

• 较强的风险识别和解决问题能力。