系统运维工程师

Job description

岗位职责 核心职责

一、 团队管理与建设

• 负责运维团队的日常管理、工作安排、绩效评估和人才培养。
• 打造高效、协作、有战斗力的运维团队，建立团队技术成长体系。
• 制定和优化运维团队的工作流程、规范与制度。

二、 系统架构与稳定性保障

• 负责设计、规划和落地高可用、可扩展、安全的系统架构，并持续优化。
• 建立并完善全方位的监控、告警、日志和性能分析体系，实现故障的快速发现、定位与恢复。
• 主导制定和演练灾备、容灾方案，确保核心业务的高可用性。
• 负责重大故障的应急响应、处理、复盘及后续改进措施的跟进。

三、 运维体系建设与自动化

• 主导运维自动化体系的建设，通过CI/CD、自动化运维平台等工具，提升运维和研发效率。
• 推动容器化（如 Docker/K8s）和云原生技术的落地与实践。
• 管理和优化运维工具体系，包括但不限于配置管理、发布系统、监控平台等。

四、 安全与成本控制

• 负责网络、系统和数据的安全，制定安全策略，定期进行安全审计和漏洞扫描，防范安全风险。
• 管理和优化云上及数据中心的资源，控制成本，提升资源利用率。
• 负责运维预算的制定和控制。

五、 跨部门协作 任职资格

学历与经验

• 计算机相关专业本科及以上学历，10年以上运维经验，其中至少3年以上中大型互联网企业运维团队管理经验。

技术广度与深度

• （1）精通 Linux 操作系统原理、网络技术（TCP/IP, HTTP, DNS等）及常见中间件。 精通 至少一种云服务平台（如阿里云，华为云、腾讯云等）的产品和服务。 （2）精通 容器化技术（Docker）和容器编排系统（Kubernetes），并有大规模集群管理经验。 （3）精通 自动化运维工具链（如 Ansible/Puppet, Terraform, Prometheus, ELK, Jaeger 等）。 （4）熟练掌握 至少一门脚本语言（Shell/Python/Go），具备自动化工具开发能力。

管理能力

• 具备优秀的团队领导能力，能够激发团队成员潜力。 出色的项目管理和跨部门沟通协调能力。
• 具备良好的战略思维和规划能力，能够制定团队技术发展方向。

问题解决能力

• 具备复杂系统问题分析和解决能力，有处理过大规模系统故障的经验。对系统高可用、容灾、性能调优有深刻理解和实践经验。