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专科运营(健康管理方向)
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岗位职责
- 据公司战略规划,组织制定专科年度经营计划及月度分解指标(重点为健康管理方向),编制专科建设方案;指导下设医疗机构搭建专科人才团队,拓展诊疗技术和能力;
- 开拓及维护内外部专家资源,优化专家资源库,丰富专家合作形式;
- 追踪下设医疗机构专科业务达成进展,分析专科经营数据,监控门诊量、转化率、客单价、复购率等核心数据,推动业绩持续增长;
- 制定专科建设评价标准,定期评价机构经营结果,识别瓶颈环节并提出改善建议和经营举措;
- 统筹专科方向创新项目的医学可行性论证及市场调研,为管理层提供可行性评估;
- 参与市场活动方案策划与设计,复盘活动成效,萃取优秀活动案例进行经验分享;结合市场需求与临床能力,组织开发特色专科产品,推动产品迭代,规划落地路径并推动产品销售;
- 协同医护团队建立专科标准化操作规范(SOP),确保服务质量与安全合规;协同专科版块绩效考核设计。 任职资格
学历背景
- 本科及以上学历,医学类、公共卫生等相关专业优先;
工作经验
- 3年以上医疗机构运营管理工作经验,其中至少2年体检行业或专科运营经历;熟悉了解功能医学或者慢病健管业务者优先;
专业技能
- 熟悉科室诊疗服务流程,具备较强的数据分析及PPT呈现能力;
综合素质
- 优秀的跨部门沟通能力、抗压能力及问题解决能力;
其他
- 有高端私立体检或民营医疗机构科室经营经验者优先。
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