Ping An Insurance Group · 南宁市
薪酬管理
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岗位职责 1、从人力资源管理角度出发，负责公司组织架构管理维护，管理人力编制及人力成本； 2、设计并实施薪酬管理方案，负责薪酬核算、薪酬数据分析等人事相关工作。 任职资格 全日制本科及以上学历，具备良好的数据分析能力，数学、统计学、计算机等专业优先
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