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人保健康-安徽分公司-保险类-职能支持-风险合规部合规管理岗/案件审理岗-社会招聘
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- 负责制订省级分公司风险管理规章制度、工作机制等,并组织实施;
- 负责统筹制定分公司风险偏好、容忍度、限额分解、风险预警指标等,并定期监测执行情况;
- 负责牵头组织开展分公司风险排查、监测、评估等工作,提出风险警示、应对与控制建议,参与处置重大风险事项;
- 负责统筹推动风险文化建设;
- 负责推动召开分公司风险合规委员会会议,并监督指导下辖机构风险合规委员会运作;
- 负责组织或协助开展风险考核评价工作;
- 负责督促指导其他部门、下辖机构风险管理日常工作;
- 负责推动实施、优化分公司内部控制制度、机制等;
- 负责组织开展分公司内控评估工作,督促指导内控缺陷整改;
- 负责统筹推动、监督分公司重点领域内控检查;
- 负责牵头制订并实施操作风险管理制度、工作机制等;
- 负责组织开展操作风险评估,牵头定期监测和报送操作风险关键指标库和损失事件;
- 负责督促指导其他部门、下辖机构内控管理日常工作;
- 负责组织推动内部控制、操作风险等宣传和培训工作;
- 负责开展分公司员工违规处罚案件复核及申诉处理工作;
- 负责领导交办的其他事项。
- 本科及以上学历;
- 两年及以上工作经验;
- 专业不限,具有经济学、金融学专业背景人员优先。
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