プロジェクトリーダー（デジタル庁インフラ統合案件）_SD

Job description

職務内容

【事業・組織構成の概要】 官公庁を主として、顧客課題を社内外のITを駆使して解決提案を行う部署です。デジタル庁創設により加速するIT政策の実現に向けた提案活動を通じ、新たな事業領域を創造するミッションを担います。 【職務内容】 当チームでは、これまで各省庁で使うITサービスを別々で運用・調達をした背景から、つながる行政サービスの提供を目指しシステム統合や構築を進めています。各省庁間のつながりを作り、縦割りの体制をなくし、コスト削減、効率化を実現することで、国の施策にも貢献をするミッションクリティカルな業務を担っています。 具体的には、各府省庁で稼働中の基幹LANシステム（メール、掲示板、Teams、ファイル共有などの各種コミュニケーションサービスとネットワーク環境）をデジタル庁LAN（GSS※）に移行・統合するプロジェクトです。また、GSSの運用保守もお客様と一緒に遂行しています。 現在、2030年度までに全府省庁のGSS移行を目指して取り組んでいる中で、GSSへの移行や拡充、運用におけるインフラ関係のプロジェクトリーダやメンバとして活躍していただける方を探しています。

ご担当いただくGSSプロジェクトは次のような特徴があります。 ・各府省庁（地方支分部局等を含む）を安心・安全・効率的につなげる大規模ネットワークを構築、運用、保守しています。 ・Microsoft365などの各種コミュニケーションサービスを提供、運用する大規模プロジェクトです。 ・お客様の情報システム部門、システムの運用・管理事業者、ネットワーク事業者など多数のステークホルダーを巻き込み、発生する課題を解決しながら円滑な移行や運用保守を遂行しています。 ※GSS（Government Solution Service、ガバメントソリューションサービス） 府省庁など行政機関の業務用PCやネットワーク環境などの業務実施環境を、政府共通の標準的な環境としてデジタル庁が提供するサービスです。 GSSとは？ ガバメントクラウドとGSSネットワークについて 【ポジションのアピールポイント】 ・デジタル庁が推進する様々な事業領域のプロジェクトに横断的に携わることができます。

・多くの課題・悩みを抱えるデジタル庁職員と連携し解決ソリューションをゼロから構築する面白さ・やりがいがあります。 ・社外や社内の様々なステークホルダーとの連携が多く、多彩な人脈を形成でき、多方面でのノウハウを蓄積することができます。また、プロジェクトマネジメント全般のスキルを身に着けられます。 ・Microsoft365や連携する各種クラウドサービスの構築、またそれらのクラウドサービスと各府省庁拠点をNWで接続する大規模システムが業務の対象であり、幅広いIT関連スキルの習得が期待できます。 ・様々なノウハウを知見をお持ちのお客様と一緒に仕事をしているため、相乗効果が生まれ、体系的な技術力を取得できます。（ネットワーク設計スキル構築、Microsoft365の一般に公開されていない仕様の活用など） ・現在当部署は7割程がキャリア入社者になっています。これまでのキャリアを十分に生かして活躍できる環境です。 ＜部署の雰囲気＞ ・職場は、風通しがよく、各自の意見を遠慮なくぶつけ合える雰囲気です！

・フレックスタイム制度、スイッチワーク（中抜け可能）など、ご自身の環境に合わせて働きやすい制度が活用できます。テレワーク可ですが、業務アサインによって客先常駐となることがあります。

応募資格

【MUST】 ・オンプレのインフラ環境のSI(設計・構築・運用)のリーダ実績 ※規模は中大規模が望ましい ・プロジェクトにおいて顧客と各種折衝やとりまとめを行った経験 【WANT】 ・IPA応用情報処理技術者（上位資格でも可）もしくは同資格相当レベルの知識を持っていること ・オープン系のネットワークまたはサーバ、あるいはMirocosoft Azure（AWSでも可）に関する高度な知識と経験 ・NW系資格、SV系資格、Microsoft Azure系資格（AWS系資格でも可）のいずれか保有 ・PM系資格（IPAプロマネ、PMP等）の保有 【求める人物像・ソフトスキル】 物事の本質（お客との会話の中で求めていることや背景、課題解決のための優先事項の見極めなど）を理解し、その上で関連する各種行動ができる方 待遇：【採用形態・ランク】 ・正社員を想定 ・担当 〜 主任を想定 【想定報酬】 担当： ・年収450万 〜 650万円程度 ・月給28万 〜 40万円程度（月額基本給 28万 〜 40万円程度を含む） 主任： ・年収680万 〜 990万円程度 ・月給45万 〜 70万円程度（月額基本給 35万 〜 60万円程度を含む） ※前職年収を考慮、当社規定による 備考：職務変更の範囲：会社の定める職務 勤務地変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）