【三菱重工/三菱造船（長崎・東京）】地球を守る舶用環境システム製品の開発・設計機械系エンジニア（特に、配管・プラント設計）｜I/Uターン歓迎｜脱炭素化に貢献

Job description

三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、 1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、 カーボンニュートラル社会実現に向けたエナジートランジション、社会インフラのスマート化、サイバー・セキュリティ分野の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。 ※三菱重工業に入社後、三菱造船（株）に在籍出向という雇用形態になります。 入社後の給与水準や福利厚生、勤務体系等は三菱重工業の社員としての扱いになります。 募集背景 環境にやさしい持続可能な社会実現への期待が高まる中、海事業界においても環境対応型産業への転換やそれに向けた新しい技術、製品が求められています。 わたしたち環境技術部は、この大きな変革期をリードするべく、環境対応技術を活用した 舶用環境システム製品の開発ならびに設計・製造・販売 を加速させています 。

この新たな価値創造を共に推進し、商談対応やプロジェクト遂行を担当いただける、新たな仲間を募集します。 業務内容 世界的な脱炭素社会実現に貢献する次世代船舶のための環境システム製品の開発・設計・プロジェクト遂行（＊）、を幅広くお任せします。 わたしたち環境技術部が生み出した製品は自社建造船のみならず、また新造・改造を問わず国内外の船に拡販しています。 製品例 ・舶用LNG燃料エンジンへのLNG燃料供給システム ・舶用アンモニア燃料エンジンへのアンモニア燃料供給/除害/アンモニア排水処理システム ・船上CO2回収/液化/貯蔵システム ・液化CO2ハンドリングシステム *例として、上記システムの機器要目計算、プラントモジュール設計、機器類（ポンプ・熱交換器・バルブなど）の調達・サプライチェーン開発など 仕事の魅力・やりがい ・「動く小さな都市」である船舶の脱炭素化という、壮大なスケールのプロジェクトに挑戦できます。 ・脱炭素社会実現に貢献する次世代船舶のための最先端の環境技術に携わり、 世界中の社会課題解決に直接貢献するやりがい を感じられます。

・これまでのプラント設計、プロジェクトマネジメントのご経験を、船舶・海洋分野という新たなフィールドで活かし、キャリアの幅を大きく広げていただけるます。 働く環境・職場の雰囲気 少数精鋭の新しい組織で、ご自身のアイデアや提案を積極的に発信し、事業や組織づくりにも貢献できるチャンスがあります。 キャリアパス 入社後は、これまでのご経験を活かし、まずは特定のプロジェクトやシステム製品の設計・プロジェクト遂行業務をご担当いただきます。 将来的には、プロジェクトリーダーとしてチームを牽引する立場や、特定技術領域のエキスパートとして研究開発をリードする道、さらには部門や事業をマネジメントするポジションへと進むことも可能です。 わたしたちの部門では、異業種でのご経験も積極的に評価し、長期的な視点でキャリア形成をサポートします。 紹介記事・動画・インタビュー 三菱造船が未来を拓く Spectra by 三菱重工 https://spectra.mhi.com/jp/energy-transition/launching-the-future-at-mitsubishi-shipbuilding(https://spectra.mhi.com/jp/energy-transition/launching-the-future-at-mitsubishi-shipbuilding) 三菱造船紹介動画 https://youtu.be/g0AfnQcCv7U(https://youtu.be/g0AfnQcCv7U) 三菱造船のカタログ・動画 https://www.mhi.com/jp/group/mhimsb/MovieBrochure(https://www.mhi.com/jp/group/mhimsb/MovieBrochure) 三菱造船メールマガジン https://go.pardot.com/l/825043/2021-08-11/nrssp(https://go.pardot.com/l/825043/2021-08-11/nrssp) 社員インタビュー 全社一丸となって「エナジートランジション」時代に挑む──船舶設計者の新たな挑戦 https://www.talent-book.jp/mhi/stories/58481(https://www.talent-book.jp/mhi/stories/58481) 変化する社会課題の解決に挑む──新人エンジニアが描く未来の航路 https://www.talent-book.jp/mhi/stories/58675(https://www.talent-book.jp/mhi/stories/58675) 学び続けられる場所を求めて辿り着いた場所──三菱造船で叶える「ものづくりの夢」 https://www.talent-book.jp/mhi/stories/59268(https://www.talent-book.jp/mhi/stories/59268) 求める能力・経験・資格など 必須 ・機械製品、プラント、建設、その他類似システムにおける基本計画、プラント設計、機器要目計算、機器手配などのご経験 ・工学４力学系（材料力学、熱力学、流体力学、機械力学）のいずれかの基礎知識 あれば望ましい ・お客様との仕様検討や技術提案のご経験のある方 ・海外顧客や海外メーカーとの業務経験のある方 ・簡単な英会話ができると尚良い。

求める人物像 ・目標達成に向けて粘り強く取組める責任感と推進力 ・既存の概念にとらわれず、自ら新しい技術やアイデアを積極的に学んだり創出できるチャレンジ精神のある方 福利厚生

休日休暇

• 年間休日127日 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（最大22日／年）、結婚休暇、出産休暇、忌引き休暇 等 ・勤務地により休日の振替有

通勤手当

• あり

住居手当

• あり （家賃補助制度のほか、寮・社宅完備）

家族手当

• あり

社会保険

• 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

福利厚生

• 住宅融資、育児・介護休業制度、確定拠出年金制度など
• フレックスタイム制度あり（コアタイム無し） 【職種 / 募集ポジション】 【三菱重工/三菱造船（長崎・東京）】環境技術部FGSSグループ（配管・プラント設計） 【雇用形態】 正社員 【給与】 応相談 〜 【勤務地】 8508610 長崎県長崎市飽の浦町１－１ 三菱重工業株式会社 長崎造船所 1080014 東京都港区芝５丁目33番11号 （雇入れ直後） ①長崎県長崎市 ②東京都港区田町（本社） （変更の範囲） 三菱造船（株）及び三菱重工業（株）の国内外拠点 【雇用形態】 三菱重工業に入社後、事業会社である三菱造船株式会社に在籍出向という雇用形態になります。 入社後の給与水準や福利厚生、勤務体系等は三菱重工業の社員としての扱いとなります。 会社情報 【会社名】 三菱重工業株式会社 【社名】 三菱重工業株式会社 Mitsubishi Heavy Industries, Ltd. 【創立年月日】 1884年（明治17年）7月7日 【設立年月日】 1950年（昭和25年）1月11日 【本社所在地】 ＜丸の内＞丸の内二重橋ビル 〒100-8332 東京都千代田区丸の内三丁目2番3号 ＜田町＞田町タワー 〒108-8015 東京都港区芝五丁目33番11号 【取締役社長 CEO】 伊藤 栄作（いとう えいさく） 【資本金】 2,656億円（2025年3月31日現在） 【事業内容】 エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、 航空・防衛・宇宙