液奶东北营销总部哈尔滨水饮区域营销代表（水饮）

Job description

• 业务职责:了解本区域的基本市场情况
• 业务职责:了解我司产品的市场表现情况，包括陈列、价格、活动、品项、形象、临期品等。并了解并比较竞品相关市场情况，包括陈列、价格、活动、品项、品牌力、知名度、临期品和市场动向等
• 业务职责:及时发现市场上存在的问题
• 业务职责:与客户就市场上存在问题的沟通，提出相关的解决方案。对月度任务、季度任务、年度任务顺利达成及公司各类临时性指令和各项活动执行要求的沟通
• 业务职责:公司所批复活动的执行时间、场所、数量、费用承担情况的了解，并推动批复活动的全面有效执行。活动执行过程中的进度反馈、跟踪落实，并在活动结束后负责效果评估和结案材料的收集和报送
• 其他职责:按订单计划及时打款、下达订单；所下订单的追踪落实；发货、到货情况的追踪落实
• 其他职责:接消费者投诉后，在公司规定时间内及时与消费者联系，取得初步的处理意向，并负责解答消费者对产品知识的咨询，对于超出权限范围之外的投诉及时与上级部门沟通、协调处理问题
• 组织与团队管理:导购理货人员招聘、考核及薪资发放工作，日常管理工作
• 财务管理:落实执行销售区域或地区相关营销费用，完成结案材料的制作和提报
• 其他职责:完成公司安排的其他工作 知识内容：
• 专业知识:掌握食品科学与工程、乳品或水饮产品的工艺专业知识
• 专业知识:熟悉财务、渠道、行销等相关知识
• 专业知识:掌握日常费用管控与过程优化的知识
• 业务环境知识:掌握矿泉水及饮料行业的法规、国家、地方监管的相关政策要求
• 业务环境知识:熟悉水饮产品推广和促销操作流程
• 业务环境知识:掌握市场分析与消费者分析常用管理类的工具方法，包括数据分析工具知识等 工作年限（年）：具有1年及以上快速消费品行业或其他相关行业的销售经验 经验：
• 专业经验:必备：快速消费品行业经验
• 专业经验:最好具备：水及饮料行业销售从业经验
• 关键历练:在符合关键历练要求，满足岗位实际工作要求下，学历、专业、经验等条件可放宽 简历接收周期：2026-08-24~2026-11-19