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Hitachi · SP, BR

Analista de Contratos Sr

SP, BRFull-timeSenior individual contributor

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Job description

A Oportunidade Buscamos um Analista de Contratos Sênior para atuação na área de Contract Management da Unidade de Negócio de Transformadores como especialista técnico e referência estratégica em gestão contratual, garantindo governança, mitigação de riscos e suporte decisivo às áreas de negócio em todas as fases do ciclo contratual. É responsável por interpretar, negociar e orientar decisões críticas, influenciando resultados contratuais, operacionais e financeiros que impactem o negócio.

Como você causará impacto Negociação e Revisão Contratual

  • Revisar, analisar e negociar contratos complexos nacionais e internacionais, incluindo termos técnicos, comerciais e jurídicos atuando em aditivos, NDAs, MoUs, contratos de fornecimento, prestação de serviços, CRA e outros instrumentos.
  • Desenvolver e propor estratégias de negociação considerando riscos, impactos financeiros e diretrizes corporativas.
  • Orientar stakeholders sobre impactos contratuais, corporativos, financeiros e operacionais.
  • Representar a área em negociações estratégicas com clientes internos e externos.
  • Escalar riscos críticos a instâncias superiores com clareza e visão estratégica.
  • Garantir aderência a políticas, templates, modelos, diretrizes corporativas e globais. Ciclo de Vida Contratual
  • Atuar do tendering a garantia técnica, garantindo governança, compliance apoiando o time de PMO em todas demandas contratuais.
  • Endereçar temas críticos com visão de negócio e leitura sistêmica por meio de pareceres, notificações. Alinhamento Estratégico e Governança
  • Habilidade em preparar, suportar e responder a auditorias internas e externas relacionadas a processos, governança contratual, compliance e aderência a controles, garantindo integridade das informações e evidências necessárias apoiando na implementando de ações corretivsa e melhorias apontadas.
  • Capacidade de coletar, organizar, analisar e interpretar dados contratuais.
  • Construir dashboards e relatórios executivos para análises estruturadas e consolidação dos KPIs.
  • Gerar insights estratégicos para tomada de decisão e cost avoidance.
  • Atuar como ponto focal entre práticas locais, regionais e globais garantindo o alinhamento com os padrões globais de Contract Management. Claims, Disputas e Suporte ao Jurídico
  • Antecipar riscos contratuais e recomendar ações preventivas.
  • Atuar em parceria com Jurídico local e global em temas pré‑contenciosos.
  • Estruturar análises técnicas e documentação de suporte para claims, além de apoiar PMO nas negociações.

Desenvolvimento Organizacional

  • Treinar equipes internas, disseminar conhecimento e fortalecer a maturidade contratual.
  • Atuar como referência técnica para profissionais menos experientes.
  • Desenvolver e aprimorar processos, modelos, templates e diretrizes que aumentem maturidade contratual o valor entregue pela área.
  • Responsável por garantir o cumprimento das normas, procedimentos e diretrizes internas e externas aplicáveis.

Requisitos

  • Graduação em Direito. Pós-graduação desejável em gestão de contratos, direito empresarial, gestão de riscos ou compliance;
  • Experiência sólida em gestão de contratos complexos, preferencialmente B2B, indústria e/ou projetos de infraestrutura/energia;
  • Inglês avançado (imprescindível para interações com matriz e revisão de contratos internacionais).

Visão Estratégica e Business Acumen

  • interpretação de cenários, impactos financeiros, objetivos estratégicos e suporte à tomada de decisão.

Gestão Contratual e Compliance

  • domínio do ciclo completo de contratos, auditoria, compliance, interfaces com Jurídico e mitigação de riscos.

Análise de Riscos e Negociação Avançada

  • identificação, priorização e mitigação de riscos, com atuação estratégica em negociações complexas
  • Gestão de Dados, KPIs e Relatórios Executivos: coleta, análise e geração de indicadores e relatórios estratégicos para alta liderança.

Gestão do Conhecimento e Comunicação Executiva

  • desenvolvimento de diretrizes, templates e processos, além de apresentações técnicas claras e objetivas. Todas as nossas vagas também são elegíveis para pessoas com deficiência (PcD).

A empresa está aberta à realização de adaptações no posto de trabalho, candidate-se e venha participar do processo seletivo para fazer parte do nosso time!

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