Lagermitarbeiter*in (w/m/d)

Job description

Dienstort

Bludenz/Fohrenburg Bereich: Supply Chain Vertragsart: Unbefristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit, ab sofort DEINE AUFGABEN Safety first! – Sicherstellung einer sicheren Arbeitsweise in der gesamten Halle Kommissionieren: Bereitstellen der Waren (Fässer, Kisten, etc.) Regelmäßige Warenkontrollen und Inventurzählungen Kontinuierliche Verbesserung der Abläufe Mitarbeit in anderen Bereichen der Logistik UNSERE ANFORDERUNGEN Hohes Sicherheitsbewusstsein Erfahrung im Bereich Lager und Logistik von Vorteil Staplerschein von Vorteil Flexibilität Hohe Teamorientierung und gewinnender Umgang mit Kolleg*innen Körperliche Belastbarkeit Bereitschaft zum Schichtbetrieb im Wechsel UNSER ANGEBOT Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Attraktive Arbeitszeiten: keine Wochenendarbeit, 38,5h/Woche lt.

Kollektivvertrag Aus- und Weiterbildung

C95-Auffrischungen bezahlen wir Angebote für Familien: z.B. Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm.

Sicherheit

Hochwertige Arbeitskleidung, moderne techn. Hilfsmittel zur Be- und Entladung Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) Lohn: Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung. Der kollektivverträgliche Monatslohn für diese Position beträgt 2.981,95 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis, dazu kommen einsatzbedingte Zulagen DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN?

Dann bewirb dich über unsere Karriereseite www.brauunion.at/karriere Bitte beachte, dass etwaige Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsprozess entstehen (insbesondere Fahrt-, Nächtigungs- und Verpflegungskosten), nicht erstattet werden. Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus.

Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauen*anteil in Führungs- und Expert*-innenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen* explizit zur Bewerbung auf.