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Heineken · Hallein, AT

Lagermitarbeiter*in in der Event-Logistik (w/m/d)

Hallein, AT

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Job description

Vertragsart

Unbefristet Beschäftigungsausmaß: Vollzeit, ab sofort DEINE AUFGABEN Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft (u.a. Kommissionierung, Reinigung / Instandhaltung von Event-Equipment) Enge Zusammenarbeit mit Supervisor und Vertretungstätigkeiten Supervisor/ Shop-Mitarbeiter*in Auftragserfassung und -abwicklung in SAP Technische Überprüfung stromführenden Event-Equipments, sowie (Klein-)Reparaturen Dokumentation von Fehl- und Bruchmengen Vorbereitung und Durchführung der Inventur UNSERE ANFORDERUNGEN Hohes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Verkäuferisches Geschick und Eigeninitiative Gute EDV-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil Kenntnis der SAP BDE-Erfassung und Richtlinien Bereitschaft zur saisonabhängigen Flexibilität Gute Deutschkenntnisse Teamgeist Servicebereitschaft und vertrauensvoller Umgang mit unseren Kund*innen Staplerschein HACCP-Kenntnisse im Leihinventar UNSER ANGEBOT Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause Attraktive Arbeitszeiten: keine Wochenendarbeit, 38,5h/Woche lt.

Kollektivvertrag Aus- und Weiterbildung

C95-Auffrischungen bezahlen wir Angebote für Familien: zB. Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm.

Sicherheit

Hochwertige Arbeitskleidung, moderne techn. Hilfsmittel zur Be- und Entladung Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr) DU FÜHLST DICH VON DIESER ABWECHSLUNGSREICHEN ROLLE ANGESPROCHEN? Dann bewirb dich über unsere Karriereseite www.brauunion.at/karriere Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung. Der kollektivverträgliche Monatslohn für diese Position beträgt 2.811,77 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis, dazu kommen einsatzbedingte Zulagen.

Bitte beachte, dass etwaige Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsprozess entstehen (insbesondere Fahrt-, Nächtigungs- und Verpflegungskosten), nicht erstattet werden. Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauen*anteil in Führungs- und Expert*-innenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen* explizit zur Bewerbung auf.

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