Processes and organizational analysis S. M.

Job description

La risorsa sarà inserito in una struttura organizzativa che si occupa della progettazione e dell'innovazione dei processi operativi , della definizione della struttura organizzativa delle Società del Gruppo Bancario verificando il grado di funzionalità e il livello di servizio erogato e la consistenza dell'organico, individuando eventuali disfunzioni e proponendo interventi di razionalizzazione delle strutture organizzative e di automazione dei processi.

La risorsa inserita supporterà le seguenti attività

Supporto nella verifica dell'effettivo avanzamento dei processi aziendali, effettuando valutazioni di impatto (su Risorse, Clienti, Rete distributiva) Collaborazione nella progettazione di nuovi processi operativi derivanti dallo sviluppo dell'offerta della Banca a favore della clientela o derivanti dall'implementazione di modifiche normative Supporto nello sviluppo e nell'adozione di nuove procedure/piattaforme applicative Supporto nella valutazione del dimensionamento dell'organico delle diverse unità organizzative della Banca Collaborazione a workshop e gruppi di lavoro interni al fine di recepire, in una logica bottom-up, proposte e nuove idee sulla gestione delle attività e su nuovi prodotti e servizi da offrire alla clientela e/o alla Rete Distributiva

Qualifications

Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in Ingegneria Gestionale/Economia o equivalente Precisione e accuratezza Orientamento al risultato Capacità di analisi e sintesi Conoscenza del Pacchetto Office Nice to have: Fluente in inglese Buone capacità comunicative e interpersonali Lavoro di squadra