Banco Inclusivo para Personas con Discapacidad - Supply Chain

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Banco de Talentos Inclusivos para Personas con Discapacidad – Supply Chain Ubicación: Chile Modalidad: Según vacantes disponibles Área: Supply Chain Sobre esta oportunidad En Ecolab creemos que la diversidad, la equidad y la inclusión fortalecen nuestros equipos y contribuyen al éxito de nuestro negocio. Por ello, invitamos a personas con discapacidad a formar parte de nuestro Banco de Talentos Inclusivos para el área de Supply Chain , una iniciativa orientada a identificar profesionales interesados en futuras oportunidades dentro de distintas áreas de la cadena de suministro.

Buscamos personas con experiencia, conocimientos o interés en desarrollarse en funciones que contribuyan a la planificación, operación, producción y optimización de procesos, garantizando la continuidad y eficiencia de nuestros negocios. Áreas de interés Nos interesa conocer profesionales con perfiles alineados a distintas especialidades de Supply Chain, tales como: Producción y Operaciones Planificación de la Demanda y Suministro (Planning) Logística y Distribución Transporte Almacenes y Gestión de Inventarios Mantenimiento y Confiabilidad Ingeniería de Procesos Mejora Continua y Excelencia Operacional Calidad Seguridad, Salud y Medio Ambiente (SHE) Requisitos Formación técnica o profesional afín a Ingeniería, Logística, Operaciones, Producción, Administración o carreras relacionadas.

Experiencia previa y/o interés en desarrollarse en áreas de Supply Chain. Conocimientos en procesos operacionales, planificación, logística o mejora continua serán valorados. Disponibilidad para participar en futuros procesos de selección según el perfil y las vacantes disponibles. Nuestro compromiso Promovemos un entorno de trabajo inclusivo y accesible, donde todas las personas puedan desarrollar su máximo potencial. Si requieres algún ajuste razonable durante el proceso de selección, te invitamos a indicarlo para brindarte el apoyo necesario. ¡Te invitamos a registrar tu perfil y formar parte de nuestro Banco de Talentos Inclusivos de Supply Chain!

Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement.

Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.