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财险云南-人力资源部-干部管理岗
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- 负责按照总公司要求制定并持续优化本单位干部管理相关制度、流程、工具等,规划本单位干部队伍建设;
- 负责对本单位干部队伍情况进行分析研判,为分公司党委开展选人用人工作提出意见建议;
- 按照分公司党委决策,落实干部选拔任用工作,并做好选人用人纪实材料管理;
- 负责完善分公司干部履职管理机制,开展干部履职考察等工作;
- 负责落实干部队伍培养机制和人才发展机制,推进干部梯队建设和人才培养工作;
- 负责干部人事档案管理工作、干部信息系统维护工作;
- 领导交办的其他工作。
- 中共党员;
- 全日制本科及以上学历;
- 有1年及以上相关岗位经验;
- 做事细致严谨,能吃苦耐劳。
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