财险贵州-团队渠道部/综合开拓部-业务推动岗

Job description

（1）负责结合当地市场情况及公司发展要求，制定分公司团队渠道业务发展、队伍策略、达成路径及推动举措，组织实施并跟踪分析预算达成情况，推动渠道预算目标达成； （2）负责追踪并定期分析总结分公司辖内机构团队渠道的业务、队伍指标、达成进度及业务预算执行情况。 （3）组织渠道销售活动，推进队伍多产品销售，对销售队伍的活动、品质进行管理。 （4）负责团队渠道销售队伍建设，推动机构增员，强化队伍管理包括入、离职审核、考核确认、日常管理等。 （5）负责团队渠道自有销售队伍专业化管理体系建设，包括培训体系、荣誉体系、文化建设及系统工具的推广、使用等。策划、组织及实施销售人员培训，配合总、分公司开展不同层次的培训工作。 （6）负责探索太平特色个人客户经营模式，强化客户全触点经营，重点加强续保追踪，推动实施车险续保工作流程，探索团财、意健险续保追踪，提升渠道续保指标； （7）协助收集研究渠道业务发展动态及信息，制定业务发展目标及达成路径，分解至机构。

并通过各类业务激励、督导活动，组织推动机构达成各项业务指标；

• 全日制本科及以上学历；
• 相关岗位经验1年及以上，主业工作为从事保险公司工作经验；
• 具备优秀的沟通表达能力、数据分析能力、团队协作能力，责任心、执行力强。