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Capgemini

Enterprise Architect Insurance (w/m/d)

Berlin, Duesseldorf, Hamburg, Koeln, Stuttgart, Hannover, Frankfurt, Muenchen

Listed on Capgemini’s official careers site. Listed as of October 18, 2026. Check that it is still open and apply there.

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Job description

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.Deine RolleDu bist Partner*in unserer Kunden aus dem Bereich Versicherung und definierst und verantwortest die End‑to‑End‑Architektur für Transformationsprogramme.

Dabei kombinierst du die Perspektiven eines Enterprise Architekten (w/m/d) mit einem tiefen Verständnis von Business-Prozessen und technologischer Umsetzung.Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit an folgenden Standorten zu besetzen: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln und München.

Enterprise Architecture

Definition von Zielarchitekturen, Architekturprinzipien und Roadmaps (inkl. KI-fähiger Architekturbausteine) sowie Gestaltung unternehmensweiter IT-Strategien und End-to-End‑Verantwortung bei Transformationsprogrammen (Kernsysteme, Cloud, Integration)

Business Architecture

Analyse und Design von Business Capabilities, Value Streams und E2E‑Prozessen sowie Ableitung IT-strategischer Implikationen aus Geschäftsmodellen und FachanforderungenSolution Architecture: Bewertung technologischer Alternativen, Design von Integrationslösungen und Architekturentscheidungen (von API‑Design bis Datenarchitektur) sowie Unterstützung der Umsetzungsteams bei Design, Spezifikation und SchnittstellenBusiness & Governance: Moderation und Herbeiführung von Architekturentscheidungen gemeinsam mit Fachbereichen und ManagementDein ProfilMindestens 5 Jahre Erfahrung als Enterprise, Solution oder Business Architekt*in sowie tiefes Verständnis von Versicherungsprozessen (Bestand, Schaden, Vertrieb etc.)Know-how zu TOGAF, BPMN, Cloud (Azure/AWS), Microservices, API und IntegrationErfahrung mit Kernsystemen (z.

B. Von Guidewire, Faktor Zehn, msg), Erfahrung mit KI-gestützten Lösungen ist ein PlusKommunikationsstärke und die Fähigkeit, Entscheidungsrunden zu moderierenGelegentliche projektbedingte Reisebereitschaft und verhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseWas du bei uns schätzen wirstWir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten.

Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.

Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung

Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.

Unsere Communitys

Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.Deine BenefitsFlexible Arbeitszeit- und AuszeitmodelleMobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause ausJobfahrrad-ProgrammMobilitätsbudgetVielfältiges WeiterbildungsangebotInternationales NetzwerkKooperation mit dem pme FamilienserviceDeferred Compensation – im Alter gut abgesichertVerlängerte Entgeltfortzahlung im KrankheitsfallGesundheitsangeboteAttraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit HandicapKontakthalteprogramm fareWelcome!Work-life-balanceMitarbeiterrabatte Team- und SporteventsSämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht.

Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.Bewirb dich jetztFür den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Bitte sende keine Bewerbungen per E‑Mail. Bewerbungen werden ausschließlich über unser Online‑Bewerbungssystem entgegengenommen.

Eingehende Bewerbungen per E‑Mail werden aus Datenschutzgründen ungelesen gelöscht. Bei Fragen steht dir Alissa Türck unter [email protected] zur Seite.Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.Mehr InfosErfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung.

Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriereInformiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.Capgemini ist der Partner für die Geschäftstransformation im KI-Zeitalter. Das Unternehmen unterstützt Organisationen dabei, eine intelligente und nachhaltige Zukunft zu gestalten.

Dabei verbindet Capgemini KI, Technologie sowie menschliche Kreativität und verändert somit, wie Unternehmen agieren, Innovationen vorantreiben und Wachstum generieren. Über Strategieentwicklung, Technologie, Engineering und Intelligent Operations hinweg verbindet das Unternehmen fundierte Branchenexpertise mit marktführenden Fähigkeiten in den Bereichen KI, Cloud und Daten. So entsteht aus ambitionierten Vorhaben echter, skalierbarer Geschäftserfolg.

Seit fast 60 Jahren und gemeinsam mit einem starken Partnernetzwerk stehen 410.000 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern für Verantwortung wie auch Vielfalt. Der Konzern erzielte im Jahr 2025 einen Umsatz von 22,5 Milliarden Euro.

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