Business Analist

Job description

Word de beste versie van jezelf als Business AnalistBij Sogeti krijg je de ruimte om de beste versie van jezelf te worden — als Senior Business Analist, als collega én als mens. Je werkt in een omgeving waar ontwikkeling en werkplezier centraal staan en waar je een goede balans houdt tussen werk en privé. Samen met collega’s die hun vak verstaan, werk je aan complexe vraagstukken en IT‑transformaties die echt impact maken.

Waarom jij het verschil maaktAls Business Analist bij Sogeti sta jij op het snijvlak van business en IT. Jij overziet complexe organisatievraagstukken en weet deze te vertalen naar concrete, werkbare en toekomstbestendige oplossingen. Met jouw scherpe analyse en gevoel voor context breng je structuur aan in dynamische omgevingen en help je organisaties écht vooruit.In deze rol werk je aan uiteenlopende opdrachten bij verschillende klanten en ondersteun je hen bij hun digitale transformatie.

Thema’s als ketenregie, portfoliomanagement en customer journeys komen daarbij regelmatig terug. Afhankelijk van de opdracht neem je verschillende petten op je, zoals die van business analist, informatieanalist, product owner, ketenregisseur of business consultant. Tegelijkertijd draag je bij aan de verdere professionalisering van het vak door actief kennis te delen binnen onze business analyse community. Hiermee word je de beste versie van jezelfWerken aan uitdagende IT‑projecten bij organisaties door heel

NederlandSamenwerken binnen een hechte community van 120+ Business AnalistenRuimte om kennis te delen en het vakgebied verder te professionaliserenPersoonlijke begeleiding via een betrokken People Manager en een persoonlijk ontwikkelplanFlexibele werkopties, afgestemd op jouw situatieJe kunt daarnaast rekenen opEen vast contract van 32, 36 of 40 uur met een beloningsbudget van maximaal €5.900 inclusief vakantiegeld en mobiliteitsvergoedingKeuzevrijheid in mobiliteit: een volledig elektrische leaseauto, kilometervergoeding, een NS‑Business

Card of een combinatie daarvanEen fietsleaseplan via Lease a Bike, omdat we een actieve levensstijl stimuleren26 vakantiedagen met de mogelijkheid om bij te kopen, een onkostenvergoeding en een jaarlijkse bonusBenefits at Work met kortingen bij webshops zoals bol.com, HEMA en Wehkamp, en voordeel op activiteiten, elektronica en meerEen sterk inhouse L&D‑programma en een onbeperkt opleidingsbudgetRuimte om bij te dragen aan een duurzamere toekomst via een duurzaamheidsbudget en flexregelingenAandacht voor mentale en fysieke gezondheid met initiatieven zoals

OpenUp, vitaliteitswebinars, ouderschapstrainingen en korting op je sportabonnement Jouw talenten en ervaring als Senior Business AnalistEen afgeronde HBO‑ of WO‑opleidingMinimaal 2 jaar relevante werkervaring als Business AnalistErvaring met BPM, requirementsanalyse, Agile en/of Scrum, user stories, use cases, functioneel ontwerp of BABOKInzicht in bedrijfsvoering en managementErvaring met presenteren, opleiden en/of faciliteren van workshopsEnthousiasme om kennis te delen met collega’sUitstekende beheersing van de

Nederlandse taal op C1/C2‑niveauMeer over SogetiBij Sogeti krijg je de ruimte om de beste versie van jezelf te worden — als professional, als collega én als mens.

Je werkt in een hechte community van gelijkgestemden, waarin kennis delen vanzelfsprekend is: van inhoudelijke events en communities tot initiatieven als de Gamenight. Met onze sterke lokale aanwezigheid werk je aan échte projecten met impact, altijd met de ondersteuning van een betrokken People Manager die meedenkt over jouw groei. Tegelijkertijd profiteer je van de slagkracht en expertise van de Capgemini Group.

Bij Sogeti geloven we in diversiteit en inclusie

iedereen is welkom en mag zichzelf zijn.Twijfel je of dit helemaal past? App ons — dan kijken we samen. Heb je vragen of wil je meer weten? Neem contact op met Maarten van Oers, Corporate RecruiterTelefoon: +31621120183E‑mail: [email protected] Word de beste versie van jezelf. Become Your Best. Solliciteer bij Sogeti.Een PES‑screening maakt onderdeel uit van de onboarding.