Consultante / Consultant change management

Job description

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusifVos missions Au sein d’une équipe Change Management intervenant dans le cadre d’un programme international de transformation des systèmes d’information, vous accompagnerez le déploiement d’une solution SAP S/4HANA dans plusieurs pays européens.

Vos responsabilités seront les suivantes

Contribuer aux activités de conduite du changement dans le cadre du déploiement d'une solution d'entreprise couvrant les domaines Finance, Maintenance, Supply Chain et Sales. Participer aux analyses d’impacts organisationnels et métiers. Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans de communication, de formation et d’accompagnement. Préparer les supports utilisateurs et animer certains ateliers ou réunions.

Accompagner les relais locaux dans les différents pays concernés par le programme de transformation. Cette description n’est pas limitative. Elle peut tout à fait évoluer en fonction de votre expérience, des projets en cours et de vos attentes. Votre profil Formation de niveau Bac+5 en cours (école de commerce, école d'ingénieurs ou

Master 2), avec une spécialisation en management, transformation des organisations, conduite du changement ou gestion de projetUne première expérience (stage ou projet académique) en transformation, accompagnement du changement ou gestion de projet constitue un atout.Bonnes capacités d’analyse, de communication et de synthèse, avec un intérêt pour les environnements multiculturels.Connaissance des principes de conduite du changement et intérêt pour les projets ERP ; une connaissance de SAP S/4HANA est appréciée.Anglais courant à l’écrit comme à l’oral (niveau C1 minimum), l’ensemble des échanges et livrables du projet étant réalisés en anglais.

Raisons de nous rejoindre Communauté d'experts

intégrez des équipes spécialisées en transformation digitale et conduite du changement au sein de programmes de transformation internationaux.

Apprentissage continu

développez vos compétences en change management, communication, formation et accompagnement des parties prenantes grâce à des missions concrètes et responsabilisantes.

Projets impactants

participez à des programmes de transformation à grande échelle déployés dans plusieurs pays européens.

Happy Trainees

notre engagement envers les jeunes talents est reconnu dans le classement HappyTrainees, preuve que chez nous, les stagiaires et alternants ne viennent pas juste apprendre… ils viennent s'épanouir ! Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 340 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie.

Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.