München Patentanwaltsfachangestellter (Wmx) Befristet Für 2 Jahre By 80809

Job description

Wir betreuen konzernweit alle rechtlichen Themen und beraten die BMW Group weltweit im gewerblichen, technischen Rechtsschutz. In unserem interdisziplinären Team erwartet Sie eine moderne Arbeitsumgebung mit wertschätzender Zusammenarbeit. Was erwartet Sie? Sie reichen eigenverantwortlich deutsche, europäische und internationale Patentanmeldungen ein. Außerdem korrespondieren Sie weltweit mit Patentämtern, Erfinder:innen, Mitanmelder:innen sowie Korrespondenzanwält:innen für alle gängigen Verfahrensarten.

Sie führen Patentakten inklusive Fristenüberwachung in einem digitalen Patentverwaltungssystem. Zusätzlich unterstützen Sie Syndikuspatentanwält:innen bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten. Sie arbeiten in einem Team, dem gegenseitige Wertschätzung wichtig ist. Was bringen Sie mit? Abgeschlossene Berufsausbildung als Patentanwaltsfachangestellte/r. Mehrjährige Berufserfahrung in einer Patentanwaltskanzlei oder Industriepatentabteilung.

Sicherer Umgang mit Patentverwaltungssoftware und MS Office. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Sind Sie bereit, mit uns die Zukunft des gewerblichen Rechtsschutzes zu gestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Hinweis

Bitte bewerben Sie sich aus Datenschutzgründen ausschließlich online über das BMW Karriereportal. Was bieten wir Ihnen? Herausfordernde Projekte, mit denen wir gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten. Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen. Attraktive, faire und leistungsgerechte Vergütung. Hohe Arbeitsplatzsicherheit. Jährliche Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung.

Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. sechs Wochen Jahresurlaub und Überstundenausgleich. Vergünstigte BMW & MINI Konditionen. Viele weitere Benefits siehe bmw.jobs/waswirbieten Startdatum: ab sofort Arbeitszeit: Vollzeit Hilfreiche Tipps zu Ihrer Bewerbung und dem Bewerbungsprozess finden Sie hier. Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen.

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