HR partner

Job description

Verjameš, da so ljudje ključ do uspeha podjetja? Te veseli delo z vodji, iskanje talentov in podpora zaposlenim? Pridruži se A1 kot HR partner in soustvarjaj pozitivno organizacijsko kulturo!

Tvoje delo bo vključevalo

HR podpora oddelkom, za katere boš zadolžen/-a, iskanje in selekcijo novih sodelavcev, sodelovanje pri organizacijskih spremembah, sodelovanje pri procesih razhoda z zaposlenimi, podporo pri spremljanju delovne uspešnosti in razvoju zaposlenih, vodenje ali sodelovanje pri različnih HR projektih, sodelovanje z ekipo za razvoj in izobraževanje, soustvarjanje sodobnih HR praks ter skrbništvo nad določenimi HR procesi.

Od tebe pričakujemo

VI. ali VII. stopnja izobrazbe ustrezne družboslovne smeri oz. druge ustrezne izobrazbe, vsaj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu in poznavanje delovno pravne zakonodaje, spremljanje novih trendov dela na področju dela, digitalizacije in umetne inteligence kot priložnosti za izboljšavo dela, izkušnjo zaposlenih, odprtost za uporabo sodobnih digitalnih in AI orodij, sposobnost hitrega učenja in prenosa novosti v prakso, odlično znanje uporabe MS Office orodij, tekoče pisno in ustno sporazumevanje v angleškem jeziku, sposobnost delovanja samostojno in v timu, odlične komunikacijske veščine, visoko stopnjo zaupljivosti, profesionalnosti in integritete, vozniški izpit B kategorije, pripravljenost na občasno službeno pot na lokacijo dela v Mariboru.

V A1 verjamemo, da odlične rezultate ustvarjajo ljudje, ki imajo prostor za rast, razvoj in sodelovanje.

Ponujamo ti

priložnost, da kot HR Partner pomembno vplivaš na razvoj ljudi, ekip in organizacije, možnosti za strokovni in osebni razvoj ter vključevanje v mednarodne projekte skupine A1, sodobno in fleksibilno delovno okolje, ki podpira ravnovesje med delom in zasebnim življenjem, hibridni način dela z možnostjo občasnega dela od doma, zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim obdobjem, številne ugodnosti za zaposlene, programe za dobro počutje ter aktivnosti za skrb za zdravje in zavzetost, raznolike športne, družabne in prostovoljske aktivnosti ter dogodke za zaposlene, delo v podjetju, ki ljudi postavlja v središče in spodbuja kulturo sodelovanja, odgovornosti ter nenehnega razvoja. Če te navdušuje delo z ljudmi, razvoj organizacije in iskanje rešitev, ki povezujejo poslovne cilje ter potrebe zaposlenih, potem te vabimo, da se nam pridružiš in oddaš prijavo preko spletnega obrazca do vključno 22.10.2026.