Начальник Депо (Арысь)

Job description

В компании Alstom мы создаем продукты, от которых ежедневно зависят миллионы людей, — системы железнодорожного транспорта, не имеющие права на сбой. Более 85 000 наших сотрудников по всему миру создают самый широкий в отрасли портфель продуктов: высокоскоростные поезда, метро, трамваи, услуги по техническому обслуживанию и интегрированные системы. Начальник Депо в Арысе. Больше, чем просто работа: это призвание Мы ищем Начальника депо для обслуживания локомотивов, которые обеспечивают транспортную инфраструктуру Казахстана. Это сервис с высокими ставками: поддержка критически важной инфраструктуры, а не просто подвижного состава. Вы будете работать бок о бок с людьми, ежедневно доказывающими свою ответственность, энтузиазм и преданность делу — потому что они знают, что поставлено на карту: путь домой. Ваша роль, ваши результаты Управление оснащением площадки и оптимизация активов (требования к инвестициям, OEE, коэффициент использования, сокращение и оптимизация капитальных затрат, гибкие производственные линии, ...) Участие в инициативах по развертыванию сайта - индустриализация (AOS, автоматизация, цифровизация…) Обеспечение постоянного улучшения производительности сайта, Ведение своевременной отчетности по производственным KPI, Контроль за соблюдением правил, политик и законодательства в области охраны труда, техники безопасности и защиты окружающей среды, Вы будете работать над решением сложных задач, задающих будущее транспорта, вместе с талантливыми и целеустремлёнными командами из отделов индустриализации, снабжения и производства. Ваши навыки Знание правил обслуживания подвижного состава (желательно локомотивное хозяйство) Лидерские качества Опыт управления командой Умение оперировать бизнес-целями и бизнес-результатами Английский язык не ниже Intermediate Как оценивается успех Показатели QCD Успешное выполнение этапов проекта в заданные сроки Выполнение требований качества, внедрение APSYS системы Выполнение депо производственных KPI Alstom — отличное место для профессионального роста Конкурентная зарплата Ежегодные премии Добровольное медицинское страхование для сотрудника и двух членов семьи (после успешного прохождения испытательного срока) Ежемесячная доплата за питание Корпоративная скидка на абонемент 1Fit Страхование жизни от несчастных случаев (после успешного прохождения испытательное срока) Образовательная платформа Alstom

University и Career Path Международная мобильность Компания предоставляет все необходимые для работы инструменты, СИЗы и спецодежду Здесь движение вперед не всегда дается легко — масштаб проектов колоссален, задачи сложны — но результат ощутим. Ведь когда система работает, поезда едут, а город становится единым целым — это чувство остаётся с вами. А ваше влияние становится достоянием.