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Japan · Forbes Global 2000 #401

# Sumitomo Mitsui Trust jobs

Listings as of July 30, 2026

Browse 35 current Sumitomo Mitsui Trust roles from the company’s official careers site. The largest visible hiring area is Broader business hiring.

[Search all 35 Sumitomo Mitsui Trust jobs →](https://jobs.opennash.com/explore/#company=sumitomo-mitsui-trust)[See current jobs](#current-jobs)

Checked 2026-07-30 · Apply on the employer’s site.

## Representative current roles and job descriptions

A bounded sample from the official inventory; use the app to search the full observable set.

### IPOコンサルティング業務

東京都千代田区丸の内1－4－1 三井住友信託銀行本店ビル
Not specified
Full-time
Not specified

仕事内容 上場前企業に対する資本政策助言業務、企業オーナー向相続、資産形成助言業務を担うポジション 上場前企業とのリレーション強化に向けた取り組み 具体的な上場に向けたコンサルティングと上場後のビジネスチャンス拡大に向けた営業活動 必須の経験・スキル 証券会社における公開引受業務経験者 もしくは会計事務所出身者 歓迎する経験・スキル 仕事内容 上場前企業に対する資本政策助言業務、企業オーナー向相続、資産形成助言業務を担うポジション 上場前企業とのリレーション強化に向けた取り組み 具体的な上場に向けたコンサルティングと上場後のビジネスチャンス拡大に向けた営業活動 必須の経験・スキル 証券会社における公開引受業務経験者 もしくは会計事務所出身者 歓迎する経験・スキル…
[Read job details](jobs/97946908544f51b6f6cf/) · 
[Apply on official site ↗](https://hrmos.co/pages/smtb/jobs/0000027)

### IR・SRコンサルティング業務

東京都千代田区丸の内1－4－1 三井住友信託銀行本店ビル 他(1)
Not specified
Full-time
Not specified

仕事内容 IR・SR活動の支援業務 クライアント企業に対するアクティビスト対応コンサルティング 上記に付随する調査業務 投資家とのエンゲージメントに関するアドバイザリー業務 ほか 必須の経験・スキル 以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方大手事業会社におけるIR業務経験者 IRコンサルティング企業におけるIR／SR業務経験者、もしくは投資助言会社出身者 機関投資家投資業務経験者 企業アナリスト業務経験者 歓迎する経験・スキル 英語力をお持ちの方（海外の機関投資家とのやり取りを担って頂ける仕事のチャンスが増えます） 仕事内容 IR・SR活動の支援業務 クライアント企業に対するアクティビスト対応コンサルティング 上記に付随する調査業務 投資家とのエンゲージメントに関するアドバイザリー業務 ほか 必須の経験・スキル…
[Read job details](jobs/6e6caa7cd9467830639d/) · 
[Apply on official site ↗](https://hrmos.co/pages/smtb/jobs/0000024)

### エコノミスト業務

東京都千代田区丸の内1-4-1
Not specified
Full-time
Not specified

仕事内容 ●マクロ経済分析（エコノミスト）業務 日米欧、新興国の経済・金融情勢を調査分析し、経済見通し等を作成。 調査成果をもとにレポートを作成し、社内外に発信。 必須経験 ●エコノミスト業務経験 仕事内容 ●マクロ経済分析（エコノミスト）業務 日米欧、新興国の経済・金融情勢を調査分析し、経済見通し等を作成。 調査成果をもとにレポートを作成し、社内外に発信。 必須経験 ●エコノミスト業務経験…
[Read job details](jobs/9df7ffb163db80e1fdc6/) · 
[Apply on official site ↗](https://hrmos.co/pages/smtb/jobs/0000125)

35observable roles

28roles with substantive job descriptionsof 35 observable roles

2026-07-30evidence freshnessLast observed listing evidence

Hiring intelligence

## Where Sumitomo Mitsui Trust is hiring

Use these summaries to narrow the full role inventory. Missing work arrangement or pay information is left unspecified.

## Where demand is concentrated
- Broader business hiring35

## Work arrangement
- Not specified35

Work mode is reported only when the official posting provides explicit evidence.

## Hiring locations
- 東京都千代田区丸の内1－4－113
- 東京都千代田区丸の内1－4－1 三井住友信託銀行本店ビル 他(1)3
- 東京都千代田区丸の内1-4-13
- 東京都千代田区丸の内1－4－1 三井住友信託銀行本店ビル2
- 東京都千代田区丸の内1-4-1 他(1)2
- 隔地間転勤可の場合：本社および全国の支店、営業所 隔地間転勤不可の場合：転居を伴わない範囲の全拠点2

## Role scope

### Employment type
- Full-time34
- Contract or temporary1

### Seniority
- Not specified35

### Employer pay evidence

0 roles (0.0%) contain an explicit amount or range. No salary estimates are added.
- Not yet classified—

## Related Forbes Global 2000 research

[Other jobs at Forbes Global 2000 companies

579 companies · 104,290 roles](https://jobs.opennash.com/functions/other/)[Forbes Global 2000 companies headquartered in Japan

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Coverage and sources

Medium · official partial evidence. Counts describe the official sources OpenNash can observe, not guaranteed legal-entity completeness.See known gaps and official sources

### Known gaps
- Other controlled domestic and overseas bank, asset-management, administration, real-estate, and finance routes remain unreconciled. — Status: unresolved — Source: https://www.smtg.jp/english/group_info/group_companies
- No separate finite listed-holding-company inventory is established. — Status: unresolved — Source: https://www.smtg.jp/english/faq
- All 35 authoritative end-date fields and headcounts are unknown. — Status: source fields unavailable — Source: https://hrmos.co/pages/smtb/jobs
- Seven retained positions remain source-thin. — Status: disclosed — Source: https://hrmos.co/pages/smtb/jobs
- Alumni-return and employee-referral channels contribute zero finite demand. — Status: excluded — Source: https://hrmos.co/pages/smtb/jobs
- Enhanced global enterprise-boundary release verification is pending.

### Official public sources
- [Official career source 1 ↗](https://www.smtg.jp/english/faq)
- [Official career source 2 ↗](https://www.smtg.jp/english/group_info/group_companies)
- [Official career source 3 ↗](https://www.smtb.jp/recruit/careers)
- [Official career source 4 ↗](https://hrmos.co/pages/smtb/jobs)

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