[Skip to main content](#main-content)

[OpenNash Jobs](https://jobs.opennash.com/)
[Hiring report](/reports/hiring/) · [All S.F. Holding jobs](https://jobs.opennash.com/companies/sf-holding/) · [Search jobs](/search/)

S.F. Holding · 广东省/广州市

# 国际物流产品管理（FBA方向）

广东省/广州市 

Listed on S.F. Holding’s official careers site. Posted February 3, 2026. Check that it is still open and apply there.
[Apply on S.F. Holding’s careers site →](https://crs-pub.sf-express.com/recruitcenter/#/positionDetail/110936?jobId=67859&role=3)

[OpenNash Jobs](https://jobs.opennash.com/) / [S.F. Holding](https://jobs.opennash.com/companies/sf-holding/) / 国际物流产品管理（FBA方向）

## Job description

### 职责

国际非标产品支持： ①负责海陆空铁、海外仓、跨境FBA等非标产品的供应链产品解决方案； ②产品设计与规划：深入调研客户需求，结合市场趋势调研与分析，基于需求设计具体产品方案、竞对分析、外部市场研究、资源获取； ③产品能力搭建：供应商引入，ABCD段搭建、运营管理与优化； ④对经营负责：包括利润、盈亏、风险管控等； ⑤负责国际非标市场研究分析：结合地区区域市场特性、宏观环境、竞争对手情况，统筹整理分析，输出至相关职能； ⑥对海陆空铁、海外仓、跨境FBA的产品及数据进行整合与分析，形成对应的报告。

### 任职要求
- 本科以上学历，有物流行业、和销售管理经验优先；
- 熟练运用办公软件，能独立撰写分析报告；
- 良好的沟通协调能力，具备较强主动学习能力、创新意识，能承受一定的工作压力。

## At a glance
- Posted by the employer: Feb 3, 2026
- First seen by OpenNash: Oct 12, 2026
- Last checked: Oct 19, 2026
- Listed for: 258 days
- Location: 广东省/广州市[Apply on S.F. Holding’s careers site →](https://crs-pub.sf-express.com/recruitcenter/#/positionDetail/110936?jobId=67859&role=3)

## More jobs at S.F. Holding

### [业务经营支持](https://jobs.opennash.com/companies/sf-holding/jobs/c2f87da6f1fd20866920/)

广东省/广州市

### [中转IE工程师](https://jobs.opennash.com/companies/sf-holding/jobs/1127a273074e2cc653e4/)

广东省/广州市

### [人才培养专员](https://jobs.opennash.com/companies/sf-holding/jobs/377a599c23b17a78f387/)

广东省/广州市

### [储备业务负责人](https://jobs.opennash.com/companies/sf-holding/jobs/500399bcd05b7bab19b9/)

广东省/广州市

### [储备业务部负责人](https://jobs.opennash.com/companies/sf-holding/jobs/d87556ab5443fe2137f6/)

广东省/广州市

OpenNash lists jobs from employers’ own careers sites and does not handle applications.
Dates come from the employer where stated; “first seen” and “last checked” are our own observations.

OpenNash Jobs · Official listings with dates and links to the employer. [Weekly hiring report](/reports/hiring/) · [Methodology](/methodology/)
