[Skip to main content](#main-content) [ OpenNash ](https://opennash.com/) / [Jobs](https://jobs.opennash.com/) [ 01 Search jobs](https://jobs.opennash.com/search/)[ 02 Companies](https://jobs.opennash.com/explore/)[ 03 Hiring report](https://jobs.opennash.com/reports/hiring/)[ 04 AI assistants](https://jobs.opennash.com/connect/)[ 05 How it works](https://jobs.opennash.com/methodology/) Santander # Impulsa tu carrera – Gestores/as comerciales y de empresas Junior a nivel nacional Retail & Store Listed on Santander’s official careers site. Posted October 27, 2026. Check that it is still open and apply there. [Apply on Santander’s careers site →](https://santander.wd3.myworkdayjobs.com/SantanderCareers/job/Impulsa-tu-carrera----Gestores-comerciales-y-de-empresas--Junior-a-nivel-nacional_Req1554714) [OpenNash Jobs](https://jobs.opennash.com/) / [Santander](https://jobs.opennash.com/companies/santander/) / Impulsa tu carrera – Gestores/as comerciales y de empresas Junior a nivel nacional ## Job description Impulsa tu carrera – Gestores/as comerciales y de empresas Junior a nivel nacional Country: Spain ES EL MOMENTO Santander ( www.santander.com) es una marca global de alto impacto y estamos evolucionando para convertirnos en una organización impulsada por la tecnología, donde las personas están en el centro. Nuestra transformación, centrada en el cliente, valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. ### Esto es más que un cambio estratégico es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Tenemos una misión clara y es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Nos organizamos en torno a 5 negocios globales, con presencia en 9 mercados clave de Europa y América. Retail & Commercial Banking es un negocio global que integra todas nuestras actividades de banca minorista y comercial para servir mejor a nuestros clientes, mejorar la eficiencia y generar valor. Este es el principal negocio de Santander España, donde queremos acompañar a las personas en su progreso y convertirnos en el mejor banco digital (móvil) con toda la potencia de la red de sucursales. EL IMPACTO QUE GENERARÁS Santander España está buscando ejecutivos comerciales, gerentes de empresas, gestores select y digital sales, para trabajar en diferentes ciudades en España. La innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y sentirte parte dentro de un entorno inclusivo, son claves en nuestra forma de trabajar. Trabajarás en un entorno dinámico, orientado a resultados, con impacto directo en el desarrollo de negocio y la relación con clientes. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: Entender de verdad a cada cliente, anticiparte a sus necesidades y convertirte en su referente financiero. Generar nuevas oportunidades de negocio y ampliar tu red de contactos. Gestionar y fidelizar a tu cartera de clientes, creando relaciones de confianza a largo plazo. Asesorar con soluciones financieras personalizadas, combinando expertise comercial con herramientas digitales avanzadas. Ser protagonista de la transformación digital, incorporando nuevas metodologías, innovación y cambio continuo en tu forma de trabajar. LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales que esperamos de ti. Experiencia profesional 1-2 años de experiencia comercial (deseable) Educación Estudios superiores (ADE, derecho, ingeniería o similares) (Obligatorio) Master o formación complementaria en áreas financieras, comerciales (Deseable) Habilidades técnicas (Hard skills) Interés por el mundo financiero y el entorno empresarial. Capacidad analítica y orientación a resultados. Familiaridad con herramientas digitales y entornos tecnológicos. Habilidades interpersonales (Soft skills) Actitud proactiva y mentalidad de crecimiento. Excelentes habilidades de comunicación e influencia. Orientación al cliente y capacidad para generar confianza. Resiliencia, dinamismo y ambición profesional. Trabajo en equipo y mentalidad colaborativa. Motivación por desarrollar tu carrera en funciones comerciales. VALORAMOS TU IMPACTO Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariado Además, tendrás acceso a un ecosistema de herramientas de aprendizaje y desarrollo que te ayudarán a crecer y aprovechar todas las oportunidades internas. Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. ¿TE UNES A SANTANDER? Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo. ## At a glance - Posted by the employer: Oct 27, 2026 - First seen by OpenNash: Jul 16, 2026 - Last checked: Nov 7, 2026 - Listed for: 114 days[Apply on Santander’s careers site →](https://santander.wd3.myworkdayjobs.com/SantanderCareers/job/Impulsa-tu-carrera----Gestores-comerciales-y-de-empresas--Junior-a-nivel-nacional_Req1554714) ## Hiring at Santander - Open jobs: 1,304 - New in the last 7 days: After two weekly collections - Tracked since: Jul 16, 2026 [All Santander jobs](https://jobs.opennash.com/companies/santander/) · [Weekly hiring report](/reports/hiring/) ## More jobs at Santander ### [Ingeniero de Procesos](https://jobs.opennash.com/companies/santander/jobs/15d439ff664f48431645/) ### [MEX Banquero Select](https://jobs.opennash.com/companies/santander/jobs/e45b7f9036fe6e04f36e/) ### [MEX Coach DevOps](https://jobs.opennash.com/companies/santander/jobs/ea3a0fec12b7e82d27be/) ### [MEX Director del Agile & SWE CoE](https://jobs.opennash.com/companies/santander/jobs/2b698e4734adcdcee189/) ### [MEX Ejecutivo Cta. 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Plazas en toda España.](https://jobs.opennash.com/companies/iberdrola/jobs/b9bc00a96f945da2e623/) Iberdrola OpenNash lists jobs from employers’ own careers sites and does not handle applications. Dates come from the employer where stated; “first seen” and “last checked” are our own observations. [ OpenNash ](https://opennash.com/) AI-native services firm that builds custom software and 24/7 AI agents. OpenNash Jobs is an OpenNash Applied AI project. [Book time with OpenNash](https://calendly.com/opennash/new-meeting?hide_gdpr_banner=1) Jobs - [Search jobs](https://jobs.opennash.com/search/) - [Companies](https://jobs.opennash.com/explore/) - [Hiring report](https://jobs.opennash.com/reports/hiring/) - [AI assistants](https://jobs.opennash.com/connect/) - [How it works](https://jobs.opennash.com/methodology/) OpenNash - [opennash.com](https://opennash.com/) - [Services](https://opennash.com/ai-agent-consulting/) - [OpenNash CX](https://opennash.com/cx/) - [AI Tools](https://opennash.com/ai-tools/) - [Blog](https://opennash.com/blog/) - [About](https://opennash.com/about/) Contact - [hello@opennash.com](mailto:hello@opennash.com) - [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/opennash) - [Support](https://jobs.opennash.com/support/) - [Privacy](https://jobs.opennash.com/privacy/) - [Terms](https://jobs.opennash.com/terms/) © 2026 OpenNash, Inc. Company names and public job postings belong to their respective owners. 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