[Skip to main content](#main-content) [ OpenNash ](https://opennash.com/) / [Jobs](https://jobs.opennash.com/) [ 01 Search jobs](https://jobs.opennash.com/search/)[ 02 Companies](https://jobs.opennash.com/explore/)[ 03 Hiring report](https://jobs.opennash.com/reports/hiring/)[ 04 AI assistants](https://jobs.opennash.com/connect/)[ 05 How it works](https://jobs.opennash.com/methodology/) Nestlé · Amstelveen, NL # Stagiair(e) Corporate Communications Amstelveen, NL Marketing Listed on Nestlé’s official careers site. Listed as of November 5, 2026. Check that it is still open and apply there. [Apply on Nestlé’s careers site →](https://jobdetails.nestle.com/job/AMSTELVEEN-Stagiair%28e%29-Corporate-Communications/1451012533/) [OpenNash Jobs](https://jobs.opennash.com/) / [Nestlé](https://jobs.opennash.com/companies/nestle/) / Stagiair(e) Corporate Communications ## Job description Stage Corporate Communications – Nestlé Nederland Ben jij altijd op de hoogte van het laatste nieuws, dol op schrijven en barst je van de creatieve ideeën? Bij Nestlé Nederland werk je in het Corporate Communications-team mee aan campagnes voor onze merken én aan initiatieven rond duurzaamheid. Je schakelt met brand managers, media en NGO’s, en helpt mee aan productintroducties (zoals een nieuwe KitKat-variant) en influencerbriefings. Wil jij leren hoe corporate communicatie werkt binnen een internationale FMCG-organisatie? Dan is dit jouw stage! Nestlé is ’s werelds grootste voedingsmiddelenbedrijf met één helder doel: het leven van mensen gezonder en beter maken. Good food, good life. Werken bij ons betekent bijdragen aan een betere toekomst op tafel én daarbuiten. Wat ga je doen? Per 1 februari 2027 zoeken we op ons hoofdkantoor in Amstelveen een energieke Corporate Communications-stagiair(e). In deze stage werk je mee aan projecten die het imago van Nestlé in Nederland versterken zowel intern als extern. ### Je werkzaamheden bestaan onder andere uit Meebouwen aan het imago van Nestlé en onze merken; Meewerken aan samenwerkingen met externe partijen en bijdragen aan duurzaamheidsinitiatieven; PR-ondersteuning voor onze merken (o.a. persmaterialen, mediavragen, monitoring); Meedenken over interne én externe communicatie voor het Nestlé-merk; Organiseren van interne events, zoals de interne talkshow What’s Up en andere activiteiten; Ondersteuning bij influencer briefings en activaties rondom productintroducties. Je draait mee in een gevarieerde stage, met veel contact met andere afdelingen en volop ruimte om te leren en initiatief te nemen. Wie ben jij? Je weet mensen te enthousiasmeren met jouw energie en sterke communicatieve skills. Je denkt creatief mee, komt snel met ideeën en kunt ook zelfstandig knallen. Nieuwe situaties? Jij past je makkelijk aan. ### Daarnaast breng je mee HBO/WO-student, bij voorkeur Communicatie of Marketing; Affiniteit met het medialandschap (on- en offline); Je volgt trends in de foodsector; Kennis van de laatste viral tiktoks en social posts; Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels; Ervaring met Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint); Kennis van CMS en Canva is een pré. Wat bieden wij jou? ### De vacature biedt meer dan alleen een uitdaging Een fulltime stage (40 uur per week) van 6 maanden; 10 vakantiedagen op basis van 6 maanden; Een stagevergoeding van €800 per maand op basis van fulltime; Reiskostenvergoeding; Good food, good life: dagelijks gratis fruit en gezonde maaltijden; Een werklaptop; Nestlé Stage Trainingsplan gericht op jouw ontwikkeling; Een prettige, informele werkomgeving met gezellige collega’s en sociale activiteiten; Een hechte stagiair-community met leuke activiteiten. En tot slot Bij Nestlé staat respect centraal – voor elkaar, voor verschillen, en voor wat ons uniek maakt. We vinden het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt bij ons. Dus ben jij net zo enthousiast geworden als wij? Solliciteer dan nu! Nog vragen? Onze recruiters staan voor je klaar om je vragen te beantwoorden. Stuur je vraag naar careers@nl.nestle.com en je krijgt binnen 3 dagen antwoord. We gebruiken een Artificial Intelligence (AI) Tool om interviews met onze kandidaten in te plannen. Hou dus je mail in de gaten voor de uitnodiging voor een interview! Bij de registratie van je sollicitatie, wordt gevraagd of we je whatsapp berichten mogen sturen; als je hier ‘ja’ op antwoordt zul je naast berichten per mail, ook communicatie per whatsapp ontvangen. Communicatie via onze AI-tool is in het Engels, maar onze recruiters spreken zowel Engels als Nederlands. Dan is dit jouw stage! Good food, good life. Wat ga je doen? ### Je werkzaamheden bestaan onder andere uit Wie ben jij? Nieuwe situaties? Jij past je makkelijk aan. ### Daarnaast breng je mee Wat bieden wij jou? ### De vacature biedt meer dan alleen een uitdaging Solliciteer dan nu! Nog vragen? ## At a glance - Posted by the employer: Not stated - First seen by OpenNash: Oct 29, 2026 - Last checked: Nov 5, 2026 - Listed for: 7 days - Location: Amstelveen, NL[Apply on Nestlé’s careers site →](https://jobdetails.nestle.com/job/AMSTELVEEN-Stagiair%28e%29-Corporate-Communications/1451012533/) ## Hiring at Nestlé - Open jobs: 2,907 - New in the last 7 days: After two weekly collections - Tracked since: Jul 16, 2026 [All Nestlé jobs](https://jobs.opennash.com/companies/nestle/) · [Weekly hiring report](/reports/hiring/) ## More jobs at Nestlé ### [Stagiair(e) Digital Marketing - Dolce Gusto](https://jobs.opennash.com/companies/nestle/jobs/74d1b7e59fcdc26d0949/) Amstelveen, NL ### [Stagiair(e) Marketing & Activatie Purina Pro Plan](https://jobs.opennash.com/companies/nestle/jobs/a8e082137d2840417146/) Amstelveen, NL ### [Stagiair(e) Marketing Chocola](https://jobs.opennash.com/companies/nestle/jobs/7f11a2c12b416a007f73/) Amstelveen, NL ### [Stagiair(e) Marketing NESCAFÉ](https://jobs.opennash.com/companies/nestle/jobs/5b74ed8f59251accee1e/) Amstelveen, NL ### [Stagiair(e) Marketing Purina PetCare](https://jobs.opennash.com/companies/nestle/jobs/1f6b4522330dddd89e13/) Amstelveen, NL ## Similar jobs at other companies ### [Student / stagiair Oudsbergen](https://jobs.opennash.com/companies/deutsche-post/jobs/f470dff3976fca3975b8/) Deutsche Post · Oudsbergen, Limburg, Belgium ### [Stagiair(e) Industriediensten](https://jobs.opennash.com/companies/veolia-environnement/jobs/48904af1cc380456840f/) Veolia Environnement · Arnhem, GE, Netherlands ### [Stagiair(e) Supply Coördinator(e)](https://jobs.opennash.com/companies/anheuser-busch-inbev/jobs/bc30e17bac49f6d84499/) Anheuser-Busch InBev · Netherlands Breda ### [Stagiair(e) PRA](https://jobs.opennash.com/companies/eli-lilly/jobs/dd6700b78e08832dde18/) Eli Lilly · UTRECHT, Netherlands ### [Stagiair Visual Merchandiser](https://jobs.opennash.com/companies/associated-british-foods/jobs/b9e45305fe84fd11aebb/) Associated British Foods [Marketing jobs](/functions/marketing/) OpenNash lists jobs from employers’ own careers sites and does not handle applications. Dates come from the employer where stated; “first seen” and “last checked” are our own observations. [ OpenNash ](https://opennash.com/) AI-native services firm that builds custom software and 24/7 AI agents. OpenNash Jobs is an OpenNash Applied AI project. [Book time with OpenNash](https://calendly.com/opennash/new-meeting?hide_gdpr_banner=1) Jobs - [Search jobs](https://jobs.opennash.com/search/) - [Companies](https://jobs.opennash.com/explore/) - [Hiring report](https://jobs.opennash.com/reports/hiring/) - [AI assistants](https://jobs.opennash.com/connect/) - [How it works](https://jobs.opennash.com/methodology/) OpenNash - [opennash.com](https://opennash.com/) - [Services](https://opennash.com/ai-agent-consulting/) - [OpenNash CX](https://opennash.com/cx/) - [AI Tools](https://opennash.com/ai-tools/) - [Blog](https://opennash.com/blog/) - [About](https://opennash.com/about/) Contact - [hello@opennash.com](mailto:hello@opennash.com) - [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/opennash) - [Support](https://jobs.opennash.com/support/) - [Privacy](https://jobs.opennash.com/privacy/) - [Terms](https://jobs.opennash.com/terms/) © 2026 OpenNash, Inc. Company names and public job postings belong to their respective owners. Employers control source availability and application decisions.