[Skip to main content](#main-content) [OpenNash Jobs](https://jobs.opennash.com/) [Hiring report](/reports/hiring/) · [All NEC jobs](https://jobs.opennash.com/companies/nec/) · [Search jobs](/search/) NEC · 東京都港区（本社ビル） # データ＆アナリティクスソリューションコンサルタント（全業種）_SD 東京都港区（本社ビル） Listed on NEC’s official careers site. Listed as of October 19, 2026. Check that it is still open and apply there. [Apply on NEC’s careers site →](https://jobs.nec-careers.com/u/job.phtml?job_code=4101) [OpenNash Jobs](https://jobs.opennash.com/) / [NEC](https://jobs.opennash.com/companies/nec/) / データ＆アナリティクスソリューションコンサルタント（全業種）_SD ## Job description ### 職務内容 【事業・組織構成の概要】 データ＆アナリティクスオファリング統括部は、NECのデータ＆アナリティクス領域での事業を牽引するために新設された組織のうちの1つです。 「データ起点のビジネスモデル改革で、お客様の成功を約束するパートナーを目指す」という上位組織のビジョンの下、顧客のデータ＆アナリティクス領域における課題を解決するためのソリューション提案やコンサルティング、ソリューション導入の意思決定後早期に成果を体感いただくための様々な支援を実施します。 【職務内容】 ・経営・業務課題起点でAI/データ活用のAs-is/To-beを定義し、価値仮説と論点を整理する ・分析/AI・データ基盤・データマネジメントサービス・AIエージェント等を統合し、導入/運用・ガバナンス/非機能を踏まえたソリューション構想を策定する ・ユースケース拡張ロードマップ（MVP→横展開→高度化）を策定し、受入基準と検証枠組みを定義して優先度・拡張シナリオを意思決定者と合意する ・提案テンプレ／勝ちパターンを型化し、提案活動の再現性向上に貢献する 【関連URL】 dotData／データドリブンDXソリューション 【ポジションのアピールポイント】 ・データ＆アナリティクスに関して、お客様に対する網羅的な提案を実施することが可能です。 ・お客様との対話や本ポジションの主業務である提案活動を通じて、データ＆アナリティクス領域に関する専門性を向上させることが可能です。 【職場環境】 リモートワーク：週半分以上可能 応募資格：シニアプロフェッショナル（部長相当）の場合 【MUST】 ・データ基盤構築プロジェクトあるいはデータ利活用プロジェクトにおける、上流工程（要求定義、要件定義）の経験 ・お客様の抱える課題を理解し、適切なソリューションをデザインできる能力 ・ターゲットとする企業のDX責任者（意思決定者）に対して、ソリューションの価値を訴求できるドキュメンテーション能力／プレゼンテーション能力 【WANT】 ・以下のいずれかの立場で、顧客向けのデータ基盤構築あるいはデータ利活用ソリューションの提案あるいはデリバリーに携わった経験（目安：7年以上。複数業界の顧客に経験があるとなお良い。） データ活用コンサルタント／ソリューションアーキテクト／プロジェクトマネージャー／データサイエンティスト プロフェッショナル（課長相当）の場合 【MUST】 ・データ基盤構築プロジェクトあるいはデータ利活用プロジェクトにおける、上流工程（要求定義、要件定義）の経験 ・お客様の抱える課題を理解し、適切なソリューションをデザインできる能力 ・ターゲットとする企業のDX責任者（意思決定者）に対して、ソリューションの価値を訴求できるドキュメンテーション能力／プレゼンテーション能力 【WANT】 ・以下のいずれかの立場で、顧客向けのデータ基盤構築あるいはデータ利活用ソリューションの提案あるいはデリバリーに携わった経験（目安：5年以上。 複数の顧客に対する経験があるとなお良い。） データ活用コンサルタント／ソリューションアーキテクト／プロジェクトマネージャー／データサイエンティスト 【求める人物像・ソフトスキル】 お客様の成功に貢献したいというマインド。 ### 待遇 【採用形態・ランク】 ・正社員を想定 ・シニアプロフェッショナル（部長相当） 〜プロフェッショナル（課長相当） レベルを想定 【想定報酬】 シニアプロフェッショナル（部長相当）の場合 ・年収1070万〜1400万円程度 ・月給67万〜92万円程度（月額基本給67万〜92万円程度を含む） ※前職年収を考慮、当社規定による プロフェッショナル（課長相当）の場合 ・年収930万〜1200万円程度 ・月給58万〜80万円程度（月額基本給58万〜80万円程度を含む） ※前職年収を考慮、当社規定による 備考：職務変更の範囲：会社の定める職務 勤務地変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む） ## At a glance - Posted by the employer: Not stated - First seen by OpenNash: Oct 12, 2026 - Last checked: Oct 19, 2026 - Listed for: 7 days - Location: 東京都港区（本社ビル）[Apply on NEC’s careers site →](https://jobs.nec-careers.com/u/job.phtml?job_code=4101) ## More jobs at NEC ### [AIカルチャー変革責任者_CO](https://jobs.opennash.com/companies/nec/jobs/5d7a46cd469c5b413d23/) 東京都港区（本社ビル） ### [AIコンサルタント（業種横断）_SD](https://jobs.opennash.com/companies/nec/jobs/b70565ead53e8f661097/) 東京都港区（本社ビル） ### [BluStellar営業戦略・推進リード(宇宙・防衛マーケット向け)_TI](https://jobs.opennash.com/companies/nec/jobs/5157ce0b404bc1d6fe15/) 東京都港区（本社ビル） ### [Blustellarビジネス推進マネージャー（金融事業）_TI](https://jobs.opennash.com/companies/nec/jobs/33b1bc365eb1e24e622e/) 東京都港区（本社ビル） ### [CEOコミュニケーション プロフェッショナル_CO](https://jobs.opennash.com/companies/nec/jobs/da14ea678527905d928a/) 東京都港区（本社ビル） ## Similar jobs at other companies ### [データ･AI活用PJ担当マネージャー](https://jobs.opennash.com/companies/sumitomo-metal-mining/jobs/f428c6ae06317ffc6788/) Sumitomo Metal Mining ### [データ](https://jobs.opennash.com/companies/recruit-holdings/jobs/d462122ef523a1143512/) Recruit Holdings ### [【IT・デジタルユニット】AIガバナンスマネージャー（データ・AI戦略グループ）](https://jobs.opennash.com/companies/daiichi-life-group/jobs/dee088eace756d1788cd/) Daiichi Life Group. ### [【IT・デジタルユニット】データガバナンスマネージャー（データ・AI戦略グループ）](https://jobs.opennash.com/companies/daiichi-life-group/jobs/d118169cbdbeb6479910/) Daiichi Life Group. ### [AP300_データ・AIプラットフォームの企画開発担当＜新規ビジネスに向けた企画、社内向けの業務改善＞](https://jobs.opennash.com/companies/kddi/jobs/84528a398c78ecced1c8/) KDDI OpenNash lists jobs from employers’ own careers sites and does not handle applications. Dates come from the employer where stated; “first seen” and “last checked” are our own observations. OpenNash Jobs · Official listings with dates and links to the employer. [Weekly hiring report](/reports/hiring/) · [Methodology](/methodology/)